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An alle Kollegen ( in meinem Fall Handwerker) die auch mit Schmerzen am Gerüst rum turnen, heftig erkältet sind, bleibt zu Hause. Es dankt euch niemand . Kenne ich eher so rum.
F. Kipp Es geht aber in dem Beitrag um die Leute, die krank machen, weil sie keine Lust auf Arbeit haben und das auch alle wissen. Geld verdienen dann die Kollegen.
Unsinnige Aussage, niemand arbeitet für einen kranken Kollegen, jeder arbeitet weil er einen Vertrag unterschrieben hat. Wenn jemand Mehrarbeit leistet ist es nach wie vor freiwillig
Früher sagte man " fauleritis " dazu 😊. Heute aber kann man das nicht mehr pauschalisieren. Es gibt Fälle in denen Menschen öfter krank geschrieben werden und man denkt dass sie es nicht sind. Es gibt nicht nur körperliche Krankheiten, oft sind es auch seelische die uns krank machen.
Naja wenn Leute krankgeschrieben sind aus welchen Gründen auch immer ist der ARBEITGEBER dafür verantwortlich Ersatz zu finden oder zu haben.
Wenn euer Chef die übrige Arbeit auf andere verteilt , sollte dieser gut gemeinte Appell an den Chef gehen. Ganz liebe Grüße
Hab mich 10 Jahre auch krank auf Arbeit geschliffen. Am meinem letzten Tag als ich gekündigt hab wurde mir bewusst das es dir eh keiner dankt 😅
Also bleibt zuhause wenn ihr krank seit, es dankt euch keiner.
Und weil es anscheinend schon in Vergessenheit gerät!
So ca. 10 Tage wurden gesunde Menschen eingesperrt...........
Von der Polizei überprüft..........
Und ALLE haben es SUPER gefunden!
Nicht jede Krankheit ist nach außen sichtbar, oder für Laien direkt erkennbar. Gerade wenn die Seele leidet, bekommt man das von außen nicht mit. Und ich weiß aus Erfahrung, dass Menschen am ehesten trotzdem zur Arbeit kommen, wenn das Arbeitsumfeld und die Unternehmenskultur stimmen. Man ist also auch als Kollege, und viel mehr noch als Vorgesetzer, mitverantwortlich dafür, wie oft die Kollegen und Mitarbeiter "krankfeiern", wie es hier dargestellt wird. 😉🤷♂️
Wie ich solche Aussagen hasse 🙄
Als Mensch mit chronischen Schmerzen muss ich mir oft genug anhören, ich sehe nicht krank aus, also kann ich auch arbeiten. Das ich es an schlechten Tagen aber durch die Schmerzen nicht mal schaffe, mich selbst abzutrocknen nach dem Duschen, das interessiert die labertaschen nicht
Bitte, wenn ihr erkältet seid, und wenn es nur ein wenig Husten ist, bleibt zu Hause. Ich möchte nicht angesteckt werden, da ich Immunsuppressiva nehmen muss! Diese Aussage auf dem Bild ist völlig unnötig. Wenn jemand wirklich nur Kasse macht, weil er keinen Bock hat, wird das irgendwann auf ihn zurück fallen.
Aber ich kenne Leute, die mit 40 Fieber zur Arbeit gegangen sind, weil sie Angst davor hatten ihren Job zu verlieren oder von Kollegen abgewertet zu werden.
Wenn ich mich nicht gut fühle, bleibe ich zu Hause, Basta. Kein Job ist wichtiger als meine Gesundheit, egal ob körperlich oder psychisch.
Und Kollegen die tatsächlich krank sind gehn mit schlechten Gewissen weiter und weiter auf die Arbeit bis hin zum Burnout oder Depressionen 😤 Buckeln sich für andere Menschen krank wo ausfallen zwecks blau machens und die anderen lachen noch darüber! 🤬
Schlimm genug, wenn die Kollegen dafür extra arbeiten müssen. Würde mal gewaltig über die beschissene Personalplanung nachdenken 🤔
Diese Aussage beschreibt echt Deutschland. Grüße eines chronikers aus dem langzeitkrank 👌🏻
Wenn das Klima stimmt passiert sowas überhaupt nicht. Der große Teil ist nämlich nicht faul und geht gerne zur Arbeit. Es liegt dann oft an anderen Dingen. Und genau dieses Denken bewirkt zusätzlich, dass die Kollegen die krank sind, sich dabei zusätzlich schlecht fühlen, weil die anderen Kollegen nun Mehrarbeit leisten müssen.
wieso schweifen hier eigentlich viele so ab? Es geht in dem Beitrag um Kollegen, die sich krank melden und es eigentlich nicht sind!!! 🤦🏻♀️ wieso will man diesen Beitrag nicht verstehen?
Pf, mir mittlerweile egal. Es wird dir nicht gedankt, wenn man sich krank zur Arbeit schleppt, ich bleib jetzt auch zuhause. Die andern schert doch auch nicht, warum soll ich dann Rücksicht nehmen???
Verallgemeinerte...... doofe Aussage. Es gibt vielleicht Leute die blau machen usw. Das ist dann deren Sache aber wenn man krank ist und es einem nicht gut geht soll man sich quälen und andere noch anstecken nein also ....
Wenn ich die Kommentare hier lese über die Arbeitseinstellung von manchen hier, wundere ich mich nicht, dass es mit diesem Land B. abgeht....vergesst alle immer nicht das Arbeit Wohlstand regeneriert...
Es steht in keinem Vertrag das man einspringen " muss"!!! Würde das keiner mehr tun wären die Obrigkeiten gezwungen mehr Personal einzustellen. Aber damit wird von vorne herein kalkuliert.
Vor 2 Wochen im Spätdienst Fieber bekommen.. Durchgezogen bis zum Ende..
Die Woche über einigermaßen fit gefühlt, Arbeiten gegangen..
Und diesen Montag positiv auf Corona getestet 🫠.
Richtig, diese Menschen haben den Job freiwillig angenommen in dem sie ein Vertragsverhältnis eingegangen sind. Dieser Vertrag bringt allerdings nicht nur Pflichten, sondern auch Rechte. Wer sich also innerhalb der rechtlichen und betrieblichen Regeln krankmeldet, macht nichts falsch. Ich sage meinen Mitarbeitern immer, dass die Gesundheit wichtiger ist als jeder Job. Die Unterstellung, dass diese Leute sich grundlos krank melden, sagt einiges über das Arbeitsklima aus und könnte vielleicht auch der Grund sein, warum jemand sich krankmeldet. Solche Kollegen würden mich auch krank machen.
Früher bin ich immer arbeiten gegangen, egal wie schlecht es mir ging. Hunderte von Tabletten gefressen, nur weil die Arbeit wegen Personalmangel wichtiger schien. Heute sitze ich zu Hause und habe Krebs. Danken tut einem das niemand. Heute X. ich, dass mir das nicht mehr passiert. Gesundheit geht ganz klar vor. Kein Job der Welt ist das wert.
Ganz toller Spruch...nicht ?? Gerade für Menschen (wie mich) für die mit psychischen Krankheiten (Depression+Angststörung) viele Tage sowieso ein C. sind. Aber klar, was man nicht sehen kann, gibt es auch nicht ?
Solche Kollegen, geschweige denn Teamleiter, Abteilungsleiter, Chefs, die so etwas von sich geben, sollten ganz schnell mal mit dem Betriebsrat reden.
Ach so, in eurer Firma gibt es keinen Betriebsrat?
Dann gründet einen und zwar so schnell wie möglich
An alle Kollegen die ständig krank zur Arbeit kommen. Bleibt zuhause, werdet gesund und steckt nicht ständig eure Kollegen an, die dann einen auf den Sack bekommen, weil sie krank zuhause bleiben.
Wie sich hier alle angegriffen fühlen und sich rechtfertigen 😂
Es geht um Kollegen die krank feiern obwohl sie "nicht" krank sind. Sie sind nicht krank, egal ob körperlich oder psychisch - sie sind nicht krank sondern haben kein Bock zu arbeiten. Um solche Kollegen geht es!
Genau und dann krank auf Arbeit gehen was einem sowieso keiner dankt. Am besten ist es dann wenn es einen dadurch so erwischt das man viel länger daheim bleiben muss als notwendig wenn man sich einfach früher Zeit zum auskurieren genommen hätte. Woher wollen andere wissen ob ich wirklich krank bin, wenn ich mich krank fühle bleib ich zuhause 🤷🏼♀️
Der Spruch regt mich dezent auf. Das ist ein super Beispiel, was mit den meisten ( nicht alle) nicht stimmt.
Woher nimmt sich einer das Recht, beurteilen zu können, ob jemand krank ist, oder „krank“.
Deswegen hat man ein super schlechtes Gewissen, wenn man sich krank meldet.
Es gibt auch Krankheiten die man verdammt nochmal nicht sieht. Ich kann jetzt natürlich nur von mir sprechen, aber ich würde den Teufel tun und meine physischen und psychischen Probleme mit den Kollegen besprechen.
Wegen solchen Menschen nämlich, gehen Leute weiterhin arbeiten, obwohl sie schon am Limit sind und brechen dann komplett zusammen. Entweder fehlen sie dann Wochen und Monate, oder kommen garnicht wieder.
Wenn du mehr arbeiten musst, weil jemand krank ist, solltest du vielleicht darüber nachdenken ob der Arbeitgeber der richtige ist. Personalausfälle fallen nicht in den Verantwortungsbereich der Kollegen.
Solange aber alle brav springen, sich selbst über dem Maße belasten, Pausen ausfallen lassen oder ungewollte Überstunden machen um den Ausfall zu kompensieren, braucht sich niemand wundern wenn sich nichts ändert..
Was ein P., genau diese Einstellung ist der Grund warum Firmen verzweifelt Mitarbeiter suchen. Und ohne umdenken bleibt das auch so. Das hat nichts mit Faulheit zu tun. Gib einen Menschen eine Motivation und er arbeitet auch. Wenn ein MAM häufig krank ist, dann muss man einfach mal mit ihm ins Gespräch gehen, was die Gründe für das häufige fehlen sind und das nicht beiläufig morgens beim P., für sowas muss man sich Zeit nehmen. Eventuell hat er familiäre Probleme, ist einfach unglücklich mit der Arbeit die er macht, möchte sich vielleicht weiterentwickeln, kann es in der Firma aber nicht. Oder er hat einfach Ar***löcher als Arbeitskollegen die ihm genau solche Sprüche drücken, wenn er wieder in die Firma kommt. Kann sein das sich die Wege von Arbeitgeber und Arbeitnehmer nach dem Gespräch trennen, dann ist das so, ist aber besser als einen Menschen zu verschleißen.
Es ist Pflicht des Arbeitgebers, bei Ausfall für Ersatz zu sorgen, nicht die Pflicht der Arbeiter/Arbeitnehmer, noch mehr Arbeit zu machen und Stunden zu schieben. Wer dies dennoch tut, ist genauso Schuld an der Situation wie die Arbeitgeber-Seite. Aber typisch, dass die Schuld dann auf die Kranken geschoben wird.
Interessant wie manche das aufregt. Im Prinzip ist es ganz einfach. Krank ist krank. Wenn man aber sich krankschreiben lässt , wegen 1 x Übelkeit und ganze 14 Tage krank ist, dann denk ich mir meinen Teil. Fakt ist, das Gehalt muss erwirtschaftet werden und wenn jemand durch krank fehlt, arbeiten die Kollegen mehr. Wer sich da angegriffen fühlt, sollte sich fragen, warum. Für mich ist das völlig logisch.
Diejenigen die sich hier als “toll” hinstellen weil sie sich ja lieber krank zur Arbeit schleppen.
Ihr seid die, die ihre Kollegen noch mehr aufregen. Wenn man angeseucht wird hilft das am Ende nämlich noch weniger und wenn man dann seine Familie zuhause auch noch ansteckt NOCH weniger.
Wenn ein Kollege krank ist muss der Chef für Ersatz sorgen nicht die Mitarbeiter.
Unterstellungen sind immer schwierig. Woher weißt man, dass jemand nicht krank ist? Eine Krankheit sieht man oft nicht und niemand muss sich einsperren nur weil das Kollektiv am Rad dreht. Seelische Dinge sieht man nicht immer.
Mehr Wertschätzung und Verständnis, mehr Bindung und Einbindung. Sollte jemand dann wirklich nicht krank sein, sollte das schlechte Gewissen arbeiten.
Ich bin aber mehr für Unterstützung… im übrigen steht das Mittel allen Menschen zu.
Ich finde die Kollegen die krank zur Arbeit kommen einfach zum 🤮....
Bitte zu Hause bleiben und gesund werden um dann wieder gute Leistung zu bringen.
Faulheit zu unterstellen ist sehr unkollegial !
Wen man wirklich krank ist Dan ist man krank,
Und wenn man nicht krank ist dann soll man sich entweder Urlaub nehmen oder anständig weiter seinen Job machen, ich habe selber oft genug erlebt wo ich Kollegen gesehen habe einkaufsladen oder ähnliches die krankgeschrieben waren aber mit einer Flasche jägermeister K. Daniels oder ähnliches ein Lachen noch gegrüßt haben und gesagt haben ja ich bin krankgeschrieben, gut ich werde keinen arbeitskollegen verpfeifen oder ähnliches sowas macht man nicht, aber trotzdem ist das schon irgendwo verwerflich, genauso gut habe ich schon selber und auch andere arbeitskollegen einen anderen Firmen gesehen die dann doppelschichten machen mussten so wie ich auch oder gegebenenfalls etwas mehr wie doppelschichten und danach schon wieder morgens früh auf der Arbeit hängen und das dann meinen ganzen Monat lang das finde ich eher viel viel schlimmer.
Und da kommen schon die ganzen "getroffenen J." und bellen ?
Schön wie man versucht, Arbeitszeitbetrug zu rechtfertigen mit wilden Ausflüchten wie seltenen psychischen Krankheiten oder dem klassischen "die anderen sind Schuld".
Das sind doch die wahren Teamplayer^^
Kollegen, die meinen, besser beurteilen zu können als man selbst oder ein Arzt, ob man denn nun krank sei, dürfen gerne Mehrarbeit leisten.
Insgeheim definieren sie sich doch eh darüber, dass ohne sie ja der ganze Laden auseinander fällt.
Das ist einfach Erziehungssache...wegen leichter Kopfschmerzen etc wird nicht gelb gemacht, das hab ich auch meinen Kindern so beigebracht und funktioniert... aber wenn man wirklich was hat befürworte ich das zuhause bleiben... nix ist wertvoller als die Gesundheit
Das Bild zeigt ganz gut das Egoistenbrutstätte Deutschland mal wieder nichts aus dem Weltgeschehen gelernt hat. Haben die Pandemie grad hinter uns gebracht und schon wird den Leuten wieder eingebläut das sie am besten krank zur Arbeit gehen…
Man ist dann Unkollegial und würde seine Arbeitskollegen hängen lassen… ALTER das sind nur Arbeitskollegen… kein Familienersatz, auch wenn der Großteil der Bevölkerung das hier anders sieht. Aber der Job würde für mich niemals über meine Gesundheit und meine Familie gehen.
Krank ist krank das ist nun mal so. Was in den Betrieben abgeht ist einfach nicht mehr normal Überstunden über Überstunden, ich kann jeden verstehen dass ich da mal eine Zeit rausnimmt mache ich genauso. Wenn nicht permanent mit so einer Personalknappheit gearbeitet würde wäre es auch nicht so schlimm wenn mal jemand krank ist. Aber seit Jahren gilt doch das Motto höher schneller weiter sparen sparen sparen koste es was es wolle selbst wenn Mitarbeiter ständig dann erkranken weil sie permanent überlastet sind. Man kann den Mitarbeitern auch kein schlechtes Gewissen einreden weil andere die Arbeit mit erledigen müssen, während die Umstände besser wären auch weniger Leute krank. Ich spreche aus eigener Erfahrung. Immer wieder muss ich mich rausnehmen weil mich diese permanenten Überstunden Nerven und ich diese einfach nicht will, es dem Arbeitgeber aber egal ist. Dann ist es mir eben auch irgendwann egal. So Leute vergesst bitte nicht alles nur meine persönliche Meinung.
Unterstützt doch bitte solche Aussagen nicht. Wer krank ist soll Zuhause bleiben! Arbeiten ist nicht der einzige Sinn des Lebens. Arbeiten gehört zum Leben dazu-ja. Aber es gibt grenzen.
Man meldet sich in dem Sinne nicht "krank" sondern "arbeitsunfähig" und die kann viele Gesichter haben und muss nicht immer auf eine symptomatische Krankheit zurückzuführen sein. Solange niemand meiner Kollegen in meinen Schuhen gelaufen und meinen Weg gegangen ist, hat er sich keine Meinung zu bilden. Und die Kollegen müssen nur darunter leiden, wenn der Arbeitgeber die Arbeit auf diese abwälzt und es nicht gebacken kriegt Ersatz zu ordern.
Darf man nicht mehr an psychischen Erkrankungen leiden? Einen gebrochenen Fuß sieht jeder, eine gebrochene Seele interessiert keinen. Da heißt es dann „stell dich nicht so an“
Herrgott wir leben in 2023, wir sollten alle wissen was Depressionen sind und dass man nicht leistungsfähig ist wenn man in einem Loch steckt!
Genau solche dummen Sprüche sorgen dafür, dass sich die Leute zu spät in Behandlung begeben oder Suizid begehen!!!
Hier wird offensichtlich von Leuten gesprochen die keinen Bock haben und sich extra krankschreiben. Aber die Kommentarfunktion ist voll damit welche Krankheiten man nicht sieht und das man auf seine Gesundheit achten soll. Leute die absichtlich krank machen und sich n geiles Leben machen oder krank sein und deshalb nicht zur Arbeit gehen sind scheinbar das selbe 😂
Ja, und ich wurde jetzt zweimal in Folge durch krank zur Arbeit erschienene Kollegen angesteckt und durfte das Bett hüten. Beide sind nur deswegen gekommen weil sie von Teamleitern unter Druck gesetzt wurden.
Es gibt immer zwei Seiten der Geschichte. Eine davon ist, dass Menschen, die krank zur Arbeit erscheinen, andere Kollegen anstecken, und dann auch gerne mehr als einen.
Möchte mal jemand "Präsentismus" googlen?
Leute, könnt ihr alle nicht lesen???? Da steht eindeutig, dass es an die Menschen gerichtet ist, die WISSEN, dass sie NICHT krank sind! Ende der Diskussion, Herrschaftszeiten
WER entscheidet, ob jemand krank ist oder nicht? In welcher Welt leben wir denn, in der sich Kollegen hierüber ein Urteil erlauben. Man muss nicht bettlägrig sein oder krank aussehen, um krank zu sein. Es gibt Menschen, die lachen und wie das blühende Leben aussehen und trotzdem krank sind. Nennt sich z. B. psychische Erkrankung. L. hin und wieder auf "Pause" drücken als mehrere Wochen am Stück auszufallen.
Leider manche Menschen glauben das die Firma oder egal wo sie arbeiten denen gehört !!! Wenn jemand krank ist oder krank fühlt ist es halt so! Fertig!! Warum muss der jenige auf die Kollegen und Kolleginnen denken ?? Was ist es für ein Einstellung?? Wenn jemand stirbt, es wird ganz normal gearbeitet, sein Platz wird sofort belegt und gut ist !! Also erst muss man an uns denken ! Die jenigen die über andere reden und denken das die bessere Menschen sind weil die nicht krank werden ..sollen froh sein aber die sollen auch nicht vergessen was ein tag bring ..bringt ein ganzer jahr nicht !!
Und hier sehen Sie den Grund, warum ich (aktuell mit ner hartnäckigen Bronchitis Daheim) nächste Woche lieber im Homeoffice arbeiten möchte, als mit schlechtem Gewissen noch eine AU zu holen, obwohl ich nach wie vor so heftig huste und nachts keinen Schlaf bekomme. P. halb tot am Laptop unter Stress, als noch eine AU, die ich bräuchte um gesund zu werden ??
Ich glaube es geht hier eher um die Aussage "bewusst blau machen" ...
Davon kenne ich einige. Und das ist einfach mies
Und ja, krank heißt nicht gleich bettlägerig und krank heißt auch nicht gleich krank aussehen... das sollte nicht vergessen werden !
"... und alle wissen, dass sie nicht wirklich krank sind." - ganz ehrlich, woher wollen alle wissen, ob jemand wirklich krank ist? Solange ein Arzt bescheinigt (durch z.B. eine AU), dass jemand krank ist, sollte man das glaube. Auch wenn es vielleicht schwer fällt. Es gibt eben auch Krankheiten, die sieht man jemandem nicht an. Und niemand muss sich seinen Kolleg*innen gegenüber rechtfertigen, an welcher Krankheit er leidet. Da sollten eher die "gesunden" Verantwortung übernehmen und niemanden in die "faule" Ecke stellen. Und Extraarbeit für kranke Kolleg*innen gehört (leider) auch zum Beruf. Der einzige, der eine Krankheit hinterfragen darf, ist das Unternehmen - und dazu gibt es Regeln. Eindeutige. Habt ihr vielleicht mal daran gedacht, dass so ein Spruch von Kolleg*innen jemanden noch kranker macht. Mit solchen Spruchen betreibt man auf Dauer Mobbing, was nicht wirklich gesund ist.
Was ist denn "nicht wirklich krank"? Das liegt doch im Ermessen eines jeden Einzelnen selbst. Der Eine fühlt sich schon AU wenn er einmal leicht hustet, der Andere erst wenn er den Kopf unter dem Arm trägt. Was soll dieser blöde Spruch. Wenn mir jemand sagt, er ist krank und kann nicht zur Arbeit kommen, dann ist das so.
An alle Kollegen/ Kolleginnen, die sich nie krankmelden, und alle denken, mein Gott ist der/die blöd. Denkt doch tatsächlich, ohne er/sie läuft es nicht. Und dabei steckt er/sie auch noch den/die Kollegen/ Kolleginnen an.
das Problem am System: Dass es immer Leute gibt, die kranken Menschen genau DAS unterstellen! Schämt ihr euch nicht wenigstens ein bißchen? Ihr unterstellt hier pauschal, dass es ne Menge sind (an alle Kollegen, mehrere in einer Firma), die so ticken! Ihr helft der Akzeptanz von Krankheiten, die man vielleicht auf den ersten Blick nicht sieht, nicht. Im Gegenteil. Sowas wie das hingekotzte da oben, sind eines der gesellschaftlichen Probleme! Die wenigsten Krankmeldungen sind „kein Bock“. Ich bin echt grade von euch angeekelt
Ist schon ziemlich anmaßend, wenn ein Kollege oder Chef aus der Ferne meint, beurteilen zu können, ob und wie krank jemand ist. Dafür gibt es Ärzte. Und wer krankgeschrieben ist, wird wohl krank sein.
Wenn lieber der Durchfall der Chefs gegurgelt wird als sich solidarisch im Arbeitstempo zu verhalten entstehen genau solche Posts.
Wer solche Statements unterstützt ist meistens mit der Firma verheiratet und ist hobbylos.
Ich bin immer auch krank zur Arbeit. Da musste es mir schon wirklich schlecht gehen damit ich zu Hause bleibe. Ich hatte aber auch oft einfach keine Wahl. Musste monatelang alles alleine stemmen in der Arbeit. Aber im Endeffekt ist man nicht nur dann krank wenn man es sieht. Wenn man ständig über seine psychischen Belastungsgrenzen drüber geht wird man genauso krank. Nur sieht man es jemandem nicht an. Tut man ja schließlich alles dafür, das die Leute es eben nicht sehen. Man will ja nicht schwach wirken. Und es gibt Chefs für die existiert eine psychische Krankheit nicht.
Klar gibt es die Leute die keinen Bock haben aber die bleiben oft sowieso nicht lange in den Unternehmen.
Genau, macht die Leute noch fertig und unterstützt das ungerechte Arbeitssystem damit sich nichts ändert und ganz wichtig, dem Chef ganz tief in den Hintern kriechen.
Überlesen eigentlich alle den Zusatz "und alle wissen, daß sie nicht krank sind"?
Damit sind bestimmt nicht die gemeint, die wirklich krank sind. Seien es physische oder psychische Krankheiten, sondern die, die sich denken.. och nee lass ma, heute kein Bock, ich sag einfach ich bin krank. Die gibt es tatsächlich und die sind einfach absolut unkollegial
So denken viele, sagen es nur nicht.
Und wenn es gesagt wird, sind alle beleidigt.
Ich bin lieber ehrlich als beliebt!
Muss man(n) aber auch aushalten können.
Ich kanns🤷♂️
Es ist meine Gesundheit und mein Leben.
Bin früher auch tapfer mit einer fetten Blasenentzündung arbeiten gegangen.
Tage später - heftigste Nierenbeckenentzündung.
Behalte ich schlimmstenfalls was am Herzen zurück weil ich trotz Erkältung einfach so weitermache- habe ich wegen der Kollegen/ Kolleginnnen/ Chef meine Gesundheit ruiniert.
Muss man dann deswegen in Frührente hat man den Salat
Na wenn andere, also Kollegen und Kolleginnen darüber entscheiden, wer tatsächlich krank ist, dann läuft hier gewaltig etwas schief. Der Beitrag ist über, diskriminierend und völlig niveaulos
Ich bin der Meinung, dass man das nicht aussuchen kann, wenn man krank ist, aber was mich aufregt, ist wenn man sich krank meldet, aber dann fröhlich die Leute am Abend in der Kneipe antrifft, im Garten werkeln oder das Haus renovieren, denn ich bin schon mit einem leichtem Fieber in die Arbeit gegangen, denn ich brauche nicht wegen einer Erkältung oder mit einem leichten Fieber daheim bleiben, okay ich wurde heimgeschickt, aber wie gesagt, kann sich das keiner aussuchen, dass man krank ist, aber ich verurteile die Leute, die wo bewusst krank machen und die Kollegen und die Kolleginnen die Arbeit mit auffangen müssen, aber da wo ich arbeite, ist das nicht so, denn wenn meine Kollegen und meine Kolleginnen krank sind, dann sind sie krank!
Und an alle Kollegen die krank zur Arbeit gehen -> bleibt krank gefälligst Zuhause! Ihr macht auch zum einen selbst kaputt, und riskiert gleichzeitig Kollegen anzustecken, womit noch mehr Ausfall generiert wird...
Ja und ich huste Blutigen schleim und bin zuhause geblieben im moment und kann nicht sprechen aber mein Chef denkt ich tu nur so. 🤷🏼♀️ Es ist keinem jemand dankbar wenn er krank arbeiten geht. Niemand dankt es einem.
Gefährliches Pflaster... Nicht alle Erkrankungen sind sichtbar!
Darüber zu urteilen, ob jemand krank/arbeitsunfähig ist oder nicht, obliegt alleine einem Arzt, nicht den Kollegen!
Was für doofe Aussage, wie wollen Kollegen wissen was man hat!!! Nur weil ihres ermessen keiner Krank ist, heißt das noch lange nicht, dass das so ist!!! Frechheit solche Behauptungen.
Wer kann denn mit Sicherheit sagen, ob derjenige wirklich krank ist oder nicht? Es gibt viele Krankheiten, die man demjenigen nicht ansieht und nicht jeder geht damit hausieren. MS, Rheumatische Erkrankungen, Depressionen, Migräne, um nur einige zu nennen.
Niemand geht in den Schuhen anderer.
Wer "muss" denn Extra Arbeit leisten? Wenn ich meinen Job normal erledige und neben mir fallen 3 Kollegen wegen Krankheit oder sonst etwas aus, dann mache ich meinen Job genau so ordentlich weiter wie zuvor. In einem 3 Mann Betrieb fällt das auf wenn 2 nicht da sind, dann braucht die Auftragsbearbeitung halt länger, aber in größeren Betrieben wird viel rumgeheult von irgendwelchen Vorgesetzten (ausser sie sind selber krank, oder haben keinen Bock). Nebenbei, ich habe Stand jetzt 44 Jahre gearbeitet, nicht nur in einem Betrieb und weiß wovon ich rede. Ich persönlich kann nur 100% geben und das auch nicht jeden Tag und wenn Kollegen ausfallen, so what.
So ein Blödsinn. Es muss wohl nen Grund geben wenn die sich krank melden nur.. oft ist diese Grund genau diese "anderen Kollegen" die die Atmosphäre vergiften.
Krank ist krank da hinterfrage ich nichts. Wenn ich allerdings doppeldienst mache wegen eines Krankheitsfalls und die ach so kranke Kollegin in meiner pause beim shoppen sehe (meine nicht lebensmittel) dann denk ich mir meinen teil 😅 . ... aber sind wir mal erlich wir haben sicherlich alle schon mal blau gemacht ob in der schule oder im Beruf...
Und würden diejenigen die wirklich krank sind mal mit dem Allerwertesten zuhause bleiben, statt wegen zu stark ausgeprägten Pflichtbewusstsein oder Annahme dass ohne sie der Laden zusammenbricht (ohne eine wichtige Schlüsselposition zu haben)dennoch zur arbeit kommen, würden sich Magen-Darm oder Influenza weniger stark ausbreiten und nicht die halbe Firma lahm legen.
Ich hasse es,wenn meine Kollegen krank sind gehen trotzdem in die Arbeit, dann stecken sie andere an, aber wehe wenn ich zur Arbeit krank komme, dann ist das Gejammer gross. Egal was man macht, Menschen sind einfach 🤮🤮🤮
S. Kollegen, die unterstellen, dass ein Arzt eine Pflichtverletzung begeht und wissentlich jemanden arbeitsunfähig schreibt, obwohl dieser arbeitsfähig ist, sind des Wurzels Übel und verantwortlich für Disharmonie und Mobbing im Betrieb. Sucht euch einen anderen Job in einer anderen Firma und versprüht dort euer Gift, damit die Kollegen wieder mit Freude zur Arbeit können.
Krankheiten sind nicht immer sichtbar und man muss auch nicht alles mit seinen Kollegen teilen. Niemand ist verpflichtet sich für die Arbeit komplett aufzuopfern.
euer W.? Vielleicht solltet ihr das nächste Mal besser einen Aufruf starten wie: wenn krank denn krank! ?
Viel zu viele schleppen sich krank zur Arbeit (stecken dann noch Kollegen an!) und haben schon fast den Kopf unterm Arm… ?
Hier sind sicher nicht tatsächlich kranke Kollegen und Kolleginnen gemeint, aber es gibt eben genau diese Kollegen die krank mit Ankündigung machen, die aus Frust oder Null Bock Mentalität auf gelben Schein gehen und denen die Kollegen egal sind, die es abfangen. Von denen ist die Rede und da ist mein Verständnis für krank zu Ende. Kein Kollege, der ernsthaft krank ist oder gar chronisch würde eine solche Reaktion erfahren, um die geht es definitiv nicht.
Diese Kollegen gibt es in jeder Firma. Zumindest bei uns sind es diejenigen, die immer versuchen, sich als besonders kompetent und fleißig darzustellen.
Leider erweisen solche Leute den tatsächlich kranken Kollegen einen Bärendienst. Kann man leider nicht ändern.
Die Menschen die mit schwierigen Krankheitsbildern zu kämpfen haben, sollten sich nicht rechtfertigen bzw. angesprochen fühlen und die die sich angesprochen fühlen sollten, scrollen sowieso weiter👍🏼
Wenn es immer wieder dieselben Leute sind, meist jüngere Kollegen, die sich gerne montags krank melden oder generell alle 2 Wochen Hüsterchen haben oder "ihnen schlecht ist", darf man ja wohl mal die Augen verdrehen! Immerhin haben wir alle einen Vertrag! Geld gegen Arbeit, so einfach ist das!
Das geht voll daneben. Krankheit sieht man nicht zwingend und jeder meint interpretieren zu müssen. Und vllt sollte man dann mal tiefer dahinterschauen. Aber natürlich sollte auch der MA seinen Job wechseln, wenn er/sie keinen Bock mehr hat.
Wow …Grüße aus dem Gesundheitssystem. Sie verlieren nach knapp. 30 Tagen ihren Job …Problem gelöst. Was die Menschen haben geht keinen was an. Wenn sie nicht an ihren Arbeitsplatz sitzen gilt sowas wie “schau auf deinen eigenen Teller”. Du bist rechtlich nicht verpflichtet ihre/seine Arbeit zu machen. Der Arbeitgeber muss für diese Zeit Ersatz besorgen.
So einen Montags - und/oder Freitagskrankfeier-Kollegen hatte ich mal in meiner Kindergartengruppe.
Wenn er denn mal da war,war er das 26.igste Kind in der Gruppe.
Die Probezeit hat er nicht überstanden.
So einen Kollegen brauchten wir nicht.
Welche Bitterkeit in dem Verfasser wohnt. Welch ungesundes Arbeitsklima in seinem Umfeld wohl herrscht!
Traurig, dass ein Mensch so über seine Mitmenschen und Kollegen denk. Sehr traurig!
Ich bin heute zur Arbeit gegangen, obwohl ich mich krank gefühlt und die Nacht kein Auge zu bekommen habe. Ich bin manchmal echt blöd. Sage immer zu meinem Mann, warum ich mir das antue. Andere lassen sich auch sofort krankschreiben und dann darf man die Personen vertreten. Sogar, wenn man selbst krank ist und doch zur Arbeit gefahren ist. Und heute wieder so ein Mist von mir als könnte ich krank und müde die Welt retten.
Hör auf rumzuheulen, mach die Arbeit einfach mit - ändert doch auch nichts. Ist ja nicht so, dass du früher gehen kannst oder mehr Geld bekommst.
Sag deinem Chef er soll mehr Leute einstellen.
An alle Kollegen die sich jeden Tag unter Schmerzen egal ob selich oder körperlich auf die Arbeit schleppen. Eure Gesundheit gibt euch niemand wieder.
Wen man krank ist ist man krank 💚
Wer kann denn sagen das jemand "gesund" ist und nur simuliert?Meldet sich jemand wegen Burnout oder gar Depressionen krank, wird ihm/ihr pauschal unterstellt zu simulieren. Krank ist man im allgemeinen Verständnis erst wenn man nach außen sichtbar erkrankt ist. Das sind Erfahrungswerte. Man wird dann beim Spazieren oder einkaufen entdeckt und trägt den Kopf nicht unterm Arm dann ist man gleich ein Simulant.
Wer entscheidet denn darüber, ob jemand wirklich krank und berechtigt zu Hause ist und wer nicht? Darüber können sich weder Chef noch Kollegen absolut kein Urteil erlauben!
Ich habe ja noch die Hoffnung, diese grundunsympathische Mixtur aus Moralisieren, Ignoranz und Kälte ist gemeint als "Satire", also NICHT SO GEMEINT. Bin leider nicht sicher.
Und dann gibt es die Unternehmen die Mitarbeiter bestrafen wenn sie wirklich krank sind, und nicht nur simulieren!! Da muss man sich nicht wundern wenn manch einer dann ständig krank aus Angst vor den Konsequenzen zur Arbeit geht.
Gott, wie unzufrieden und misstrauisch muss man eigentlich sein?!
Ich kann tatsächlich nicht hellsehen und maße mir nicht an zu beurteilen, ob jemand wirklich krank ist. Nennt mich naiv, aber ich glaube einfach meinen Kolleg:innen 🤷🏻♀️. Am Ende des Tages sind wir ein Team und ich möchte, dass niemand ein schlechtes Gewissen hat, wenn er/sie einen Krankenschein hat. Sollte es jemand vortäuschen, wird er/sie sich im Arbeitsalltag sowieso irgendwann selbst durch Unkollegialität entlarven. Also bleibe ich bei mir selber, denn ich arbeite doch eh meine Stunden, unabhängig davon welche oder wessen Arbeit ich gerade erledige. Und ja, wenn eine:r meiner Kolleg:innen krank ist, mache ich für diese Person gerne mal eine Überstunde, denn gesunde Kolleg:innen sind Gold wert.
Es gibt viele Krankheiten, die extreme Schmerzen oder Belastungen mit sich bringen, die man auf den ersten Blick jedoch nicht sieht.
Andererseits hatte ich einen Kollegen, der wegen "Rücken" einige Wochen krank war und dann stolz erzählt hat, dass er dann endlich mal Zeit hatte seinen O. aufzuforsten und Holz zu machen.
Alter, geht's noch?
Witzigerweise war das einer, der sich dan tierisch aufgeregt hat, weil ich in einem Jahr 6 mal operiert werden musste ...
Dieser Spruch ist so daneben. Ich finde es viel schlimmer wenn sich Kollegen anmaßen, darüber zu urteilen oder lästern, wenn jemand sich krank meldet. Sicher gibt's auch immer mal 1 oder 2 schwarze Schafe, da "ahnt" man , aber wissen tut man es auch nicht wirklich ob sie sich nur krank melden, weil keinen Lust da ist. Ich finde mit solchen Aussagen sollte man immer vorsichtig sein !!!!!!!!
@Dorte Hübener 👍 vor allem „wissen, dass es nicht so ist“ ich verstehe gerade nicht, wieso wir zu wenig Haus- und Fachärzte haben, wenn sich so viele unter jedermanns Kollegen tümmeln. Vollkommen überqualifiziert, man sollte direkt eine Ärztekarriere nahe legen
An die Mitarbeiter die ihren Kollegen unterstellen nicht krank zu sein, man dadurch Krankheiten verschleppt weil man Mobbing befürchtet: einfach mal die Kresse halten.
Ich wüsste gar nicht, wer bei mir 'nur so tut' als wäre er krank ? es interessiert mich auch einfach nicht. Wenn jemand krank geschrieben ist, ist er krank geschrieben. Punkt. Wie krank jemand ist, oder eben nicht ist, ist mir völlig egal. Das geht auch nur die Person und den Arzt was an. J. schließlich einen Grund, wieso der Chef, und erst recht nicht die Kollegen, nicht wissen müssen, was man hat ?
Genau das sind die ,die denken sie seien Ärzte ihr könnt beurteilen ob der jenige krank is aus dem telefon heraus ?! Oder durch die kristallkugel blicken solche Aussagen sind so bescheuert, es gibt auch Erkrankungen die man nicht sieht aber hei arbeiten bis man tot umfällt das hätten alle am liebsten! Was hat man davon nix es dankt einem.keiner! Nein man wird noch mit dummen sprüchen beworfen 🙄
Als wenn wir nicht jeder mindestens einen (ex) Kollegen kennen bei dem das so ist/war... in der Ausbildung meine Kollegin hat ständig krank gemacht und hat da kein Geheimnis draus gemacht und sich sogar noch lustig drüber gemacht das ihr alle glauben.
Alleine in meiner Familie kenn ich zwei die ständig krank machen weil sie einfach kein bock haben 🤷♀️
Klar sieht man nicht jede Krankheit aber hier sind doch ganz klar die jenigen angesprochen die blau machen!
Was denn das für ein Satz? Wer bestimmt wann man krank ist? Die Kollegen oder der Arzt? Keiner kann in einem reinschauen. Von außen alles ok und nach innen kann keiner schauen.
das unterstellt das typische Urteil,dass Leute nur so tun, als seien sie krank.. etwas, dass so tief in den Köpfen verankert gibt, dass Menschen megaerkältet auf die Arbeit kommen, z.b., und andre schön anstecken..btw gibts auch Krankheiten, die nicht sichtbar sind auf den ersten Blick (psychische Erkrankungen), oder auch weitverbreitet sind und gern mal mit *die ist einfach nur faul* abgetan werden.. ach, unsere Gesellschaft ist schon toll
Krank ist Krank und fertig, auf deinem Grabstein wird auch nicht stehen "dieser gute Arbeitnehmer war immer (auch krank) auf Arbeit " ! Gesundheit geht vor.
Heutzutage muss man doch Verständnis dafür haben. Nennt sich "um die mentale Gesundheit kümmern". Wie es den Kollegen, die dann mehr arbeiten müssen, geht, ist doch egal. Sind ja selbst schuld, wenn sie arbeiten gehen. Das sind dann auch die, die wegen der Mehrarbeit krank werden und sich so lange zur Arbeit schleppen bis sie zusammenbrechen.
Klar, ich hab auch lieber Kollegen auf Arbeit die runhusten und der Rotz läuft. Dass ich dann selbst krank werde und zuhause bleiben muss ist mir egal Hauptsache der Kollege hat mich krank unterstützt und ich hatte weniger Arbeit 🤦♂️🤦♂️🤦♂️ *Achtung kann Spuren von Sarkasmus enthalten*
Wie viele Leute sich hier angesprochen fühlen, obwohl sie nicht zu den angesprochenen Menschen zählen! Es gibt das eine genannte Thema „Faulheit“ und es gibt ein ganz anderes Thema. Menschen, die sich dafür entschuldigen oder glauben, dass es falsch ist krank zu sein! Wenn ihr ein reines Gewissen habt, dann müsst ihr auf diesen Spruch nicht reagieren!
Wow, derjenige, der das verfasst hat, muss ja mächtig stolz auf sich sein. Klar gibt es wohl auch Menschen die sich krankschreiben lassen, weil sie keinen Bock haben. Dennoch sollte man nicht davon ausgehen, nur weil jemand nicht krank wirkt, dass er nicht krank ist.
Da kenne ich auch eine, sobald die Schicht nicht zu den Freizeitplänen passt oder man einfach keine Lust hat so früh aufzustehen kommt der gelbe Zettel angeflogen 🤬
Offene Kommunikation beugt Gerüchte vor! Ich habe paar Sachen wegen denen ich öfter krankgeschrieben sein KÖNNTE und mache es nicht.
Aber wenn andere enfach einen Tag in der Woche 4 Mal im Monat krankmachen (immer diese Montags- oder Freitagskrankheit) und am nächsten wie das blühende Leben blitzgesund sind, hinterlässt halt ein Gschmäckle.
Wer geht denn wirklich freiwillig zur Arbeit...laut einer Studie würden ungefähr 90 Prozent aller Arbeitnehmer ihren Job geradezu hassen in Deutschland
Schon der Teil des Satzes :D. wissen, das sie nicht Krank sind, heißt im Grunde, dass alle Anderen Ärzte sind und dir dann sagen, wann du krank bist und wann nicht. Nur so ein Gedanke. ????
Aber wie kann man differenzieren was krank ist? Es gibt nicht nur Erkältungen, oder erkennbare Krankheiten. Es gibt auch die, die seelischen Krankheiten. Ich denke, das es eine Minderheit ist die nicht krank zu Hause sind.
Und was macht man bitte wenn die Kollegen und Chefs ein krank machen ( Mobbing) wenn die betroffen ohne Perspektive kündigen bekommt man eine 3 Monats späre also hilft nur der Weg über den gelben Zettel um nicht von der Brücke zu springen
Das ist völliger Blödsinn....keine Firma macht sich Gedanken wie es den Mitarbeitern geht und die Leute regelrecht verheizt werden....❗️❗️Das ist den Firmen scheißegal....und der unteren und mittleren Leitungsebene...✅️✅️😟sowas kommt von sowas...❗️
Willkommen in Deutschland, da solltest du auch tot krank arbeiten kommen, oder am besten noch mit Corona in die Arbeit …
Wenn man sich krank meldet, ist man in den meisten Fällen auch krank. Natürlich gibt es immer Ausnahmen, aber sich tot zu arbeiten ist sicherlich keine Lösung
Oh das kenn ich... Kollege mindestens 1 Woche pro Monat krank. Mein Mann macht nur noch Überstunden..., Ausflüge mit der Familie am Wochenende gehen auch nicht mehr weil er so kaputt ist. Wegen dem einen (der wirklich blau macht) leidet nicht nur einer.
Auch Übelkeit, Müdigkeit, Unwohlsein sind Gründe, um mal zuhause zu bleiben. Und wenn der Arzt ein, zwei Wochen krankschreibt, ist das völlig in Ordnung. Natürlich nutzen das Leute aus, aber ich finde, manchmal braucht man auch mal ein bisschen Zeit für sich und Urlaubstage sind rar. Nur arbeiten, arbeiten, arbeiten kann nicht der Sinn es Lebens sein.
Manchmal nimmt man eine Position an und diese entwickelt sich anders, als besprochen, es ändern sich Gegebenheiten und Anforderungen, Teamstrukturen, und manchmal tatsächlich auch die eigene Gesundheit. Finde den Post deshalb bescheiden!
Nur weil die Nase läuft muss man nich zuhause bleiben. Jammerlappen. Meine mum muss sich mit 53 abrackern im hotel während andere mindestens einmal im Monat krank sind.
Krank ist krank. Und die Personalpolitik ist nicht AN Sache, also nicht euer Problem. Ihr habt nur ein Leben, das ist wichtiger, egal was andere sagen.
MADE MY DAY: lasst euch krankschreiben für eine kleine Auszeit und diejenigen die Arbeit machen, die es lieben 🥰 Die eigene Person geht immer vor der Arbeitsstelle, die man überall kriegen kann 😌 PS.: meistens sind das Aussagen von Arbeiter, die nie den Job wechseln und deshalb immer im selben Niveau bleiben 🤣
Wenn diese Art von Postings normal wird, verzichte ich künftig auf "Mademyday". Das ist eine ehrenrührige Anschüttung von Angestellten, wie man sie höchstens aus dem Mund dummer Chefs kennt.
Und genauso DAS sind die Sätze, weshalb diejenigen, die WIRKLICH krank sind, sich nicht krank melden, sondern arbeiten gehen und andere mit rein ziehen
Wenn der Betrieb wegen Krankheitsfällen (egal ob echt oder nicht) in Schwierigkeiten gerät und die anderen dafür mehr arbeit haben, dann ist das eine schlechte Personalpolitik/planung.
Stellt mehr ein dann wird es keine Mehrbelastung geben.
Jeder kennt sie, jeder hat sie. 😅
Aber denkt daran, selbst wenn man "für sie mitarbeitet" wird man keine Veränderung am Gehalt feststellen.
Also entspannt euch. Weil gemeckert wird meistens so oder so. 😉
Genau. Weil ja nicht so ist, dass soziale oder medizinische arbeitsbereiche überall im land vollkommen unterbesetzt sind und die belegschaft überarbeitet ist. Solche sachen schreiben auch nur leute zusammen, die selbst in der glücklichen situation sind, dass sie sich im alltag noch langweilen können. Made me shit.
Und wer hat noch Bock zu arbeiten wenn wirklich jeder daheim sitzt .. die Stadt Frühs ist voll mit jungen Leuten die eigentlich arbeiten gehen sollten. .
Ich mache meinen Job wahnsinnig gerne, aber als Lehrer werd ich dauernd von kranken Schülern und Kollegen angesteckt und so langsam aber sicher macht mein Körper das nicht mehr mit zusammen mit dem immer steigenden Stress- und Arbeitspensum. 🥲
Lgnadani
An alle Kollegen ( in meinem Fall Handwerker) die auch mit Schmerzen am Gerüst rum turnen, heftig erkältet sind, bleibt zu Hause. Es dankt euch niemand . Kenne ich eher so rum.
357
Eur kers
So eine Aussage lässt schon auf das "super, kollegiale" Klima in der Firma schließen...
115
Ppikvivi
Genau, Leben um zu arbeiten 💖 Gesundheit ist immer zweitrangig. Der Sinn des Lebens ist, Chef und Kollegen zufrieden zustellen. Immer!!!!!
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Suirisi
F. Kipp Es geht aber in dem Beitrag um die Leute, die krank machen, weil sie keine Lust auf Arbeit haben und das auch alle wissen. Geld verdienen dann die Kollegen.
3
Rendsasc
Genau das reden sich die "Blaumacher" ein. Wen juckt schon die Gesundheit anderer...
1
Regndani
Genau solche Kollegen, die sowas äußern machen andere krank....Mal drüber nachdenken
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Hciasylv
Wer seid ihr das ihr meint entscheiden zu können ob jmd krank ist oder nicht?
58
Iuahben
O. Schaich es fällt schon auf, wenn jemand "zufällig" immer zum (oder am) Wochenende "krank" ist, z.b.
3
Lk lmarc
Unsinnige Aussage, niemand arbeitet für einen kranken Kollegen, jeder arbeitet weil er einen Vertrag unterschrieben hat. Wenn jemand Mehrarbeit leistet ist es nach wie vor freiwillig
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Amohjutt
Früher sagte man " fauleritis " dazu 😊. Heute aber kann man das nicht mehr pauschalisieren. Es gibt Fälle in denen Menschen öfter krank geschrieben werden und man denkt dass sie es nicht sind. Es gibt nicht nur körperliche Krankheiten, oft sind es auch seelische die uns krank machen.
45
Tdnaroge
Lassen wir uns schön weiter gegeneinander aufstacheln...
44
Olealeon
Naja wenn Leute krankgeschrieben sind aus welchen Gründen auch immer ist der ARBEITGEBER dafür verantwortlich Ersatz zu finden oder zu haben. Wenn euer Chef die übrige Arbeit auf andere verteilt , sollte dieser gut gemeinte Appell an den Chef gehen. Ganz liebe Grüße
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ßufhheik
F. diese Aussage!
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Remrmark
Hab mich 10 Jahre auch krank auf Arbeit geschliffen. Am meinem letzten Tag als ich gekündigt hab wurde mir bewusst das es dir eh keiner dankt 😅 Also bleibt zuhause wenn ihr krank seit, es dankt euch keiner.
16
Ailubian
Wegen Leuten die dauernd Samariter spielen und einspringen "wEiL sIe MüSsEn" wird sich nie etwas ändern. In der Pflege zb.
16
Rehcsabi
Und weil es anscheinend schon in Vergessenheit gerät! So ca. 10 Tage wurden gesunde Menschen eingesperrt........... Von der Polizei überprüft.......... Und ALLE haben es SUPER gefunden!
15
Rehcnils
Nicht jede Krankheit ist nach außen sichtbar, oder für Laien direkt erkennbar. Gerade wenn die Seele leidet, bekommt man das von außen nicht mit. Und ich weiß aus Erfahrung, dass Menschen am ehesten trotzdem zur Arbeit kommen, wenn das Arbeitsumfeld und die Unternehmenskultur stimmen. Man ist also auch als Kollege, und viel mehr noch als Vorgesetzer, mitverantwortlich dafür, wie oft die Kollegen und Mitarbeiter "krankfeiern", wie es hier dargestellt wird. 😉🤷♂️
13
Nnamvere
Wie ich solche Aussagen hasse 🙄 Als Mensch mit chronischen Schmerzen muss ich mir oft genug anhören, ich sehe nicht krank aus, also kann ich auch arbeiten. Das ich es an schlechten Tagen aber durch die Schmerzen nicht mal schaffe, mich selbst abzutrocknen nach dem Duschen, das interessiert die labertaschen nicht
13
Ztakjuli
🙄genug Internet für heute^^
11
Remsmich
Gewagte These, wer kann das schon beurteilen, ob jemand nur krank "feiert" oder wirklich krank ist ?
10
Tto jenn
Wenn man Kollegen oder Chefs hat die so denken: dann erst recht krank feiern!
7
Ijnailon
Bitte, wenn ihr erkältet seid, und wenn es nur ein wenig Husten ist, bleibt zu Hause. Ich möchte nicht angesteckt werden, da ich Immunsuppressiva nehmen muss! Diese Aussage auf dem Bild ist völlig unnötig. Wenn jemand wirklich nur Kasse macht, weil er keinen Bock hat, wird das irgendwann auf ihn zurück fallen. Aber ich kenne Leute, die mit 40 Fieber zur Arbeit gegangen sind, weil sie Angst davor hatten ihren Job zu verlieren oder von Kollegen abgewertet zu werden. Wenn ich mich nicht gut fühle, bleibe ich zu Hause, Basta. Kein Job ist wichtiger als meine Gesundheit, egal ob körperlich oder psychisch.
6
Ehcsdat
Und Kollegen die tatsächlich krank sind gehn mit schlechten Gewissen weiter und weiter auf die Arbeit bis hin zum Burnout oder Depressionen 😤 Buckeln sich für andere Menschen krank wo ausfallen zwecks blau machens und die anderen lachen noch darüber! 🤬
5
Emhoanic
Schlimm genug, wenn die Kollegen dafür extra arbeiten müssen. Würde mal gewaltig über die beschissene Personalplanung nachdenken 🤔 Diese Aussage beschreibt echt Deutschland. Grüße eines chronikers aus dem langzeitkrank 👌🏻
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Eznivere
Da gibt es nichts hinzuzufügen
3
Kazckata
Dann sollen bitte auch die Beginnen, die Krank sind Zuhause zu bleiben!!!! Ich denke eher, dass dies die Mehrheit ist!!!
3
Remhfeli
Wenn das Klima stimmt passiert sowas überhaupt nicht. Der große Teil ist nämlich nicht faul und geht gerne zur Arbeit. Es liegt dann oft an anderen Dingen. Und genau dieses Denken bewirkt zusätzlich, dass die Kollegen die krank sind, sich dabei zusätzlich schlecht fühlen, weil die anderen Kollegen nun Mehrarbeit leisten müssen.
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Nrohmich
👎🏼….. woher nimmt man sich die Sicherheit zu so einer Aussage??? Es gibt viele Erkrankungen & Leiden die man nicht mit ”Augen” ansieht !!!
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Hcirastr
Thema für die Chefin / den Chef...
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Ralisüle
👏👏👏👏 gibt's in jedem Betrieb
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Arb manu
Wie gut, dass die "Kollegen" von außen genau sehen können, wer wirklich krank ist und wer nicht.
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Civotija
wieso schweifen hier eigentlich viele so ab? Es geht in dem Beitrag um Kollegen, die sich krank melden und es eigentlich nicht sind!!! 🤦🏻♀️ wieso will man diesen Beitrag nicht verstehen?
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Il eanet
Pf, mir mittlerweile egal. Es wird dir nicht gedankt, wenn man sich krank zur Arbeit schleppt, ich bleib jetzt auch zuhause. Die andern schert doch auch nicht, warum soll ich dann Rücksicht nehmen???
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Ekiemeik
Verallgemeinerte...... doofe Aussage. Es gibt vielleicht Leute die blau machen usw. Das ist dann deren Sache aber wenn man krank ist und es einem nicht gut geht soll man sich quälen und andere noch anstecken nein also ....
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Ikswmich
Wie wahr... Aber leider gibt es solche Leute immer und überall.
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Kcofnele
Dann sagt doch einfach nein zu der extra Arbeit 😉 so einfach ist das 👍
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Osdnelis
Krankheit sieht man nicht immer!!!! Stichwort depression.
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Ew hsara
Eventuelle psychische Erkrankungen sieht man auch von außen.... 👍🏻🙄
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Nnamnico
Ohja. Solche Egoisten kennt doch wirklich jeder. Aber die fleißigen müssen ja immer Verständnis haben
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Nhükkonn
Wo ist da die Satire?
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Ffohchri
Wenn ich die Kommentare hier lese über die Arbeitseinstellung von manchen hier, wundere ich mich nicht, dass es mit diesem Land B. abgeht....vergesst alle immer nicht das Arbeit Wohlstand regeneriert...
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Kyzcpetr
Wenn ich grundsätzlich in Anschluss an meinem Urlaub, eine Woche krank mache,das seit Jahren ist sicherlich reiner Zufall🤔
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Ppankers
Es steht in keinem Vertrag das man einspringen " muss"!!! Würde das keiner mehr tun wären die Obrigkeiten gezwungen mehr Personal einzustellen. Aber damit wird von vorne herein kalkuliert.
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Nnamjana
Wer entscheidet, ob man krank ist oder nicht?
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Orekmari
Ähm… ich glaube, es ist eher genau anders rum der Fall, als die Regel ….
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Gnafdaja
Ja diese Personen kennen doch alle! Und die,die richtig Krank sind ,wünschen sich wieder gesund zu werden. Fabiola Pipeline ❤️
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Siramari
Vor 2 Wochen im Spätdienst Fieber bekommen.. Durchgezogen bis zum Ende.. Die Woche über einigermaßen fit gefühlt, Arbeiten gegangen.. Und diesen Montag positiv auf Corona getestet 🫠.
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Ard san
schwierig. Woher will man so genau wissen, dass diejenigen "nicht wirklich krank" sind?
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Ps amari
Kübra Di wie markieren wir sie, ohne sie zu markieren? 😂
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Retibrig
Die Statistik zeigt, dass mehr Menschen krank zur Arbeit gehen, als es Gesunde gibt, die zu Hause bleiben.
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Nnamsylv
Richtig, diese Menschen haben den Job freiwillig angenommen in dem sie ein Vertragsverhältnis eingegangen sind. Dieser Vertrag bringt allerdings nicht nur Pflichten, sondern auch Rechte. Wer sich also innerhalb der rechtlichen und betrieblichen Regeln krankmeldet, macht nichts falsch. Ich sage meinen Mitarbeitern immer, dass die Gesundheit wichtiger ist als jeder Job. Die Unterstellung, dass diese Leute sich grundlos krank melden, sagt einiges über das Arbeitsklima aus und könnte vielleicht auch der Grund sein, warum jemand sich krankmeldet. Solche Kollegen würden mich auch krank machen.
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Fpotnina
Früher bin ich immer arbeiten gegangen, egal wie schlecht es mir ging. Hunderte von Tabletten gefressen, nur weil die Arbeit wegen Personalmangel wichtiger schien. Heute sitze ich zu Hause und habe Krebs. Danken tut einem das niemand. Heute X. ich, dass mir das nicht mehr passiert. Gesundheit geht ganz klar vor. Kein Job der Welt ist das wert.
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Hcibsimo
Ganz toller Spruch...nicht ?? Gerade für Menschen (wie mich) für die mit psychischen Krankheiten (Depression+Angststörung) viele Tage sowieso ein C. sind. Aber klar, was man nicht sehen kann, gibt es auch nicht ?
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Ekcemark
Solche Kollegen, geschweige denn Teamleiter, Abteilungsleiter, Chefs, die so etwas von sich geben, sollten ganz schnell mal mit dem Betriebsrat reden. Ach so, in eurer Firma gibt es keinen Betriebsrat? Dann gründet einen und zwar so schnell wie möglich
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Rehcramo
An alle Kollegen die ständig krank zur Arbeit kommen. Bleibt zuhause, werdet gesund und steckt nicht ständig eure Kollegen an, die dann einen auf den Sack bekommen, weil sie krank zuhause bleiben.
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Remmjenn
Wie sich hier alle angegriffen fühlen und sich rechtfertigen 😂 Es geht um Kollegen die krank feiern obwohl sie "nicht" krank sind. Sie sind nicht krank, egal ob körperlich oder psychisch - sie sind nicht krank sondern haben kein Bock zu arbeiten. Um solche Kollegen geht es!
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Notlmara
Genau und dann krank auf Arbeit gehen was einem sowieso keiner dankt. Am besten ist es dann wenn es einen dadurch so erwischt das man viel länger daheim bleiben muss als notwendig wenn man sich einfach früher Zeit zum auskurieren genommen hätte. Woher wollen andere wissen ob ich wirklich krank bin, wenn ich mich krank fühle bleib ich zuhause 🤷🏼♀️
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Lenhjose
Der Spruch regt mich dezent auf. Das ist ein super Beispiel, was mit den meisten ( nicht alle) nicht stimmt. Woher nimmt sich einer das Recht, beurteilen zu können, ob jemand krank ist, oder „krank“. Deswegen hat man ein super schlechtes Gewissen, wenn man sich krank meldet. Es gibt auch Krankheiten die man verdammt nochmal nicht sieht. Ich kann jetzt natürlich nur von mir sprechen, aber ich würde den Teufel tun und meine physischen und psychischen Probleme mit den Kollegen besprechen. Wegen solchen Menschen nämlich, gehen Leute weiterhin arbeiten, obwohl sie schon am Limit sind und brechen dann komplett zusammen. Entweder fehlen sie dann Wochen und Monate, oder kommen garnicht wieder.
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Dniltim
Wenn du mehr arbeiten musst, weil jemand krank ist, solltest du vielleicht darüber nachdenken ob der Arbeitgeber der richtige ist. Personalausfälle fallen nicht in den Verantwortungsbereich der Kollegen. Solange aber alle brav springen, sich selbst über dem Maße belasten, Pausen ausfallen lassen oder ungewollte Überstunden machen um den Ausfall zu kompensieren, braucht sich niemand wundern wenn sich nichts ändert..
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Snetjano
Was ein P., genau diese Einstellung ist der Grund warum Firmen verzweifelt Mitarbeiter suchen. Und ohne umdenken bleibt das auch so. Das hat nichts mit Faulheit zu tun. Gib einen Menschen eine Motivation und er arbeitet auch. Wenn ein MAM häufig krank ist, dann muss man einfach mal mit ihm ins Gespräch gehen, was die Gründe für das häufige fehlen sind und das nicht beiläufig morgens beim P., für sowas muss man sich Zeit nehmen. Eventuell hat er familiäre Probleme, ist einfach unglücklich mit der Arbeit die er macht, möchte sich vielleicht weiterentwickeln, kann es in der Firma aber nicht. Oder er hat einfach Ar***löcher als Arbeitskollegen die ihm genau solche Sprüche drücken, wenn er wieder in die Firma kommt. Kann sein das sich die Wege von Arbeitgeber und Arbeitnehmer nach dem Gespräch trennen, dann ist das so, ist aber besser als einen Menschen zu verschleißen.
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Trebchri
Es ist Pflicht des Arbeitgebers, bei Ausfall für Ersatz zu sorgen, nicht die Pflicht der Arbeiter/Arbeitnehmer, noch mehr Arbeit zu machen und Stunden zu schieben. Wer dies dennoch tut, ist genauso Schuld an der Situation wie die Arbeitgeber-Seite. Aber typisch, dass die Schuld dann auf die Kranken geschoben wird.
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Nitsjuli
Interessant wie manche das aufregt. Im Prinzip ist es ganz einfach. Krank ist krank. Wenn man aber sich krankschreiben lässt , wegen 1 x Übelkeit und ganze 14 Tage krank ist, dann denk ich mir meinen Teil. Fakt ist, das Gehalt muss erwirtschaftet werden und wenn jemand durch krank fehlt, arbeiten die Kollegen mehr. Wer sich da angegriffen fühlt, sollte sich fragen, warum. Für mich ist das völlig logisch.
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Reb madd
Diejenigen die sich hier als “toll” hinstellen weil sie sich ja lieber krank zur Arbeit schleppen. Ihr seid die, die ihre Kollegen noch mehr aufregen. Wenn man angeseucht wird hilft das am Ende nämlich noch weniger und wenn man dann seine Familie zuhause auch noch ansteckt NOCH weniger. Wenn ein Kollege krank ist muss der Chef für Ersatz sorgen nicht die Mitarbeiter.
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Nyedbecc
Unterstellungen sind immer schwierig. Woher weißt man, dass jemand nicht krank ist? Eine Krankheit sieht man oft nicht und niemand muss sich einsperren nur weil das Kollektiv am Rad dreht. Seelische Dinge sieht man nicht immer. Mehr Wertschätzung und Verständnis, mehr Bindung und Einbindung. Sollte jemand dann wirklich nicht krank sein, sollte das schlechte Gewissen arbeiten. Ich bin aber mehr für Unterstützung… im übrigen steht das Mittel allen Menschen zu.
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Trebmari
Ich finde die Kollegen die krank zur Arbeit kommen einfach zum 🤮.... Bitte zu Hause bleiben und gesund werden um dann wieder gute Leistung zu bringen. Faulheit zu unterstellen ist sehr unkollegial !
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ßargpatr
Wen man wirklich krank ist Dan ist man krank, Und wenn man nicht krank ist dann soll man sich entweder Urlaub nehmen oder anständig weiter seinen Job machen, ich habe selber oft genug erlebt wo ich Kollegen gesehen habe einkaufsladen oder ähnliches die krankgeschrieben waren aber mit einer Flasche jägermeister K. Daniels oder ähnliches ein Lachen noch gegrüßt haben und gesagt haben ja ich bin krankgeschrieben, gut ich werde keinen arbeitskollegen verpfeifen oder ähnliches sowas macht man nicht, aber trotzdem ist das schon irgendwo verwerflich, genauso gut habe ich schon selber und auch andere arbeitskollegen einen anderen Firmen gesehen die dann doppelschichten machen mussten so wie ich auch oder gegebenenfalls etwas mehr wie doppelschichten und danach schon wieder morgens früh auf der Arbeit hängen und das dann meinen ganzen Monat lang das finde ich eher viel viel schlimmer.
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ßeotseba
Und da kommen schon die ganzen "getroffenen J." und bellen ? Schön wie man versucht, Arbeitszeitbetrug zu rechtfertigen mit wilden Ausflüchten wie seltenen psychischen Krankheiten oder dem klassischen "die anderen sind Schuld". Das sind doch die wahren Teamplayer^^
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Woksmaxi
Kollegen, die meinen, besser beurteilen zu können als man selbst oder ein Arzt, ob man denn nun krank sei, dürfen gerne Mehrarbeit leisten. Insgeheim definieren sie sich doch eh darüber, dass ohne sie ja der ganze Laden auseinander fällt.
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Elhemart
Das ist einfach Erziehungssache...wegen leichter Kopfschmerzen etc wird nicht gelb gemacht, das hab ich auch meinen Kindern so beigebracht und funktioniert... aber wenn man wirklich was hat befürworte ich das zuhause bleiben... nix ist wertvoller als die Gesundheit
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Ffohjani
Das Bild zeigt ganz gut das Egoistenbrutstätte Deutschland mal wieder nichts aus dem Weltgeschehen gelernt hat. Haben die Pandemie grad hinter uns gebracht und schon wird den Leuten wieder eingebläut das sie am besten krank zur Arbeit gehen… Man ist dann Unkollegial und würde seine Arbeitskollegen hängen lassen… ALTER das sind nur Arbeitskollegen… kein Familienersatz, auch wenn der Großteil der Bevölkerung das hier anders sieht. Aber der Job würde für mich niemals über meine Gesundheit und meine Familie gehen.
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Dlopmari
Krank ist krank das ist nun mal so. Was in den Betrieben abgeht ist einfach nicht mehr normal Überstunden über Überstunden, ich kann jeden verstehen dass ich da mal eine Zeit rausnimmt mache ich genauso. Wenn nicht permanent mit so einer Personalknappheit gearbeitet würde wäre es auch nicht so schlimm wenn mal jemand krank ist. Aber seit Jahren gilt doch das Motto höher schneller weiter sparen sparen sparen koste es was es wolle selbst wenn Mitarbeiter ständig dann erkranken weil sie permanent überlastet sind. Man kann den Mitarbeitern auch kein schlechtes Gewissen einreden weil andere die Arbeit mit erledigen müssen, während die Umstände besser wären auch weniger Leute krank. Ich spreche aus eigener Erfahrung. Immer wieder muss ich mich rausnehmen weil mich diese permanenten Überstunden Nerven und ich diese einfach nicht will, es dem Arbeitgeber aber egal ist. Dann ist es mir eben auch irgendwann egal. So Leute vergesst bitte nicht alles nur meine persönliche Meinung.
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Tuarnaom
Unterstützt doch bitte solche Aussagen nicht. Wer krank ist soll Zuhause bleiben! Arbeiten ist nicht der einzige Sinn des Lebens. Arbeiten gehört zum Leben dazu-ja. Aber es gibt grenzen.
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Relljojo
Man meldet sich in dem Sinne nicht "krank" sondern "arbeitsunfähig" und die kann viele Gesichter haben und muss nicht immer auf eine symptomatische Krankheit zurückzuführen sein. Solange niemand meiner Kollegen in meinen Schuhen gelaufen und meinen Weg gegangen ist, hat er sich keine Meinung zu bilden. Und die Kollegen müssen nur darunter leiden, wenn der Arbeitgeber die Arbeit auf diese abwälzt und es nicht gebacken kriegt Ersatz zu ordern.
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Ikslgünt
Es gibt einfach zu viele Ärzte unter den Kollegen...
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Niewchil
Darf man nicht mehr an psychischen Erkrankungen leiden? Einen gebrochenen Fuß sieht jeder, eine gebrochene Seele interessiert keinen. Da heißt es dann „stell dich nicht so an“ Herrgott wir leben in 2023, wir sollten alle wissen was Depressionen sind und dass man nicht leistungsfähig ist wenn man in einem Loch steckt! Genau solche dummen Sprüche sorgen dafür, dass sich die Leute zu spät in Behandlung begeben oder Suizid begehen!!!
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Nesnluis
Und dann gibt es mich, die sich bei 39 Grad Fieber ne Ibu einwirft und zur Arbeit geht 🙈
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Civojasm
Hier wird offensichtlich von Leuten gesprochen die keinen Bock haben und sich extra krankschreiben. Aber die Kommentarfunktion ist voll damit welche Krankheiten man nicht sieht und das man auf seine Gesundheit achten soll. Leute die absichtlich krank machen und sich n geiles Leben machen oder krank sein und deshalb nicht zur Arbeit gehen sind scheinbar das selbe 😂
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Retnjuli
Ja, und ich wurde jetzt zweimal in Folge durch krank zur Arbeit erschienene Kollegen angesteckt und durfte das Bett hüten. Beide sind nur deswegen gekommen weil sie von Teamleitern unter Druck gesetzt wurden. Es gibt immer zwei Seiten der Geschichte. Eine davon ist, dass Menschen, die krank zur Arbeit erscheinen, andere Kollegen anstecken, und dann auch gerne mehr als einen. Möchte mal jemand "Präsentismus" googlen?
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Nesmtomm
Genau an solchen Kollegen könnte es vielleicht mitunter auch liegen 😂 Also wir auf Arbeit haben eine gute und harmonische kollegiale Beziehung 💪
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Htorjana
Leute, könnt ihr alle nicht lesen???? Da steht eindeutig, dass es an die Menschen gerichtet ist, die WISSEN, dass sie NICHT krank sind! Ende der Diskussion, Herrschaftszeiten
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Tah dani
WER entscheidet, ob jemand krank ist oder nicht? In welcher Welt leben wir denn, in der sich Kollegen hierüber ein Urteil erlauben. Man muss nicht bettlägrig sein oder krank aussehen, um krank zu sein. Es gibt Menschen, die lachen und wie das blühende Leben aussehen und trotzdem krank sind. Nennt sich z. B. psychische Erkrankung. L. hin und wieder auf "Pause" drücken als mehrere Wochen am Stück auszufallen.
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Ceb nath
Da hat sich der Chef aber gerade gefreut, Mobbing bereits erledigt.
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Zciwbrig
Bin seit fast nem halben Jahr krankgeschrieben 😭 wäre froh wenn ich wieder könnte
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Uolusofi
Leider manche Menschen glauben das die Firma oder egal wo sie arbeiten denen gehört !!! Wenn jemand krank ist oder krank fühlt ist es halt so! Fertig!! Warum muss der jenige auf die Kollegen und Kolleginnen denken ?? Was ist es für ein Einstellung?? Wenn jemand stirbt, es wird ganz normal gearbeitet, sein Platz wird sofort belegt und gut ist !! Also erst muss man an uns denken ! Die jenigen die über andere reden und denken das die bessere Menschen sind weil die nicht krank werden ..sollen froh sein aber die sollen auch nicht vergessen was ein tag bring ..bringt ein ganzer jahr nicht !!
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Giwenata
Und hier sehen Sie den Grund, warum ich (aktuell mit ner hartnäckigen Bronchitis Daheim) nächste Woche lieber im Homeoffice arbeiten möchte, als mit schlechtem Gewissen noch eine AU zu holen, obwohl ich nach wie vor so heftig huste und nachts keinen Schlaf bekomme. P. halb tot am Laptop unter Stress, als noch eine AU, die ich bräuchte um gesund zu werden ??
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Enimjaz
Ich glaube es geht hier eher um die Aussage "bewusst blau machen" ... Davon kenne ich einige. Und das ist einfach mies Und ja, krank heißt nicht gleich bettlägerig und krank heißt auch nicht gleich krank aussehen... das sollte nicht vergessen werden !
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Nnamchri
"... und alle wissen, dass sie nicht wirklich krank sind." - ganz ehrlich, woher wollen alle wissen, ob jemand wirklich krank ist? Solange ein Arzt bescheinigt (durch z.B. eine AU), dass jemand krank ist, sollte man das glaube. Auch wenn es vielleicht schwer fällt. Es gibt eben auch Krankheiten, die sieht man jemandem nicht an. Und niemand muss sich seinen Kolleg*innen gegenüber rechtfertigen, an welcher Krankheit er leidet. Da sollten eher die "gesunden" Verantwortung übernehmen und niemanden in die "faule" Ecke stellen. Und Extraarbeit für kranke Kolleg*innen gehört (leider) auch zum Beruf. Der einzige, der eine Krankheit hinterfragen darf, ist das Unternehmen - und dazu gibt es Regeln. Eindeutige. Habt ihr vielleicht mal daran gedacht, dass so ein Spruch von Kolleg*innen jemanden noch kranker macht. Mit solchen Spruchen betreibt man auf Dauer Mobbing, was nicht wirklich gesund ist.
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Nnamtina
Was ist denn "nicht wirklich krank"? Das liegt doch im Ermessen eines jeden Einzelnen selbst. Der Eine fühlt sich schon AU wenn er einmal leicht hustet, der Andere erst wenn er den Kopf unter dem Arm trägt. Was soll dieser blöde Spruch. Wenn mir jemand sagt, er ist krank und kann nicht zur Arbeit kommen, dann ist das so.
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Nnamastr
An alle Kollegen/ Kolleginnen, die sich nie krankmelden, und alle denken, mein Gott ist der/die blöd. Denkt doch tatsächlich, ohne er/sie läuft es nicht. Und dabei steckt er/sie auch noch den/die Kollegen/ Kolleginnen an.
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Remujean
das Problem am System: Dass es immer Leute gibt, die kranken Menschen genau DAS unterstellen! Schämt ihr euch nicht wenigstens ein bißchen? Ihr unterstellt hier pauschal, dass es ne Menge sind (an alle Kollegen, mehrere in einer Firma), die so ticken! Ihr helft der Akzeptanz von Krankheiten, die man vielleicht auf den ersten Blick nicht sieht, nicht. Im Gegenteil. Sowas wie das hingekotzte da oben, sind eines der gesellschaftlichen Probleme! Die wenigsten Krankmeldungen sind „kein Bock“. Ich bin echt grade von euch angeekelt
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L ynjenn
Ist schon ziemlich anmaßend, wenn ein Kollege oder Chef aus der Ferne meint, beurteilen zu können, ob und wie krank jemand ist. Dafür gibt es Ärzte. Und wer krankgeschrieben ist, wird wohl krank sein.
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Muabueli
Wenn lieber der Durchfall der Chefs gegurgelt wird als sich solidarisch im Arbeitstempo zu verhalten entstehen genau solche Posts. Wer solche Statements unterstützt ist meistens mit der Firma verheiratet und ist hobbylos.
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An omo n
Ich bin immer auch krank zur Arbeit. Da musste es mir schon wirklich schlecht gehen damit ich zu Hause bleibe. Ich hatte aber auch oft einfach keine Wahl. Musste monatelang alles alleine stemmen in der Arbeit. Aber im Endeffekt ist man nicht nur dann krank wenn man es sieht. Wenn man ständig über seine psychischen Belastungsgrenzen drüber geht wird man genauso krank. Nur sieht man es jemandem nicht an. Tut man ja schließlich alles dafür, das die Leute es eben nicht sehen. Man will ja nicht schwach wirken. Und es gibt Chefs für die existiert eine psychische Krankheit nicht. Klar gibt es die Leute die keinen Bock haben aber die bleiben oft sowieso nicht lange in den Unternehmen.
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Nomeliz
Genau, macht die Leute noch fertig und unterstützt das ungerechte Arbeitssystem damit sich nichts ändert und ganz wichtig, dem Chef ganz tief in den Hintern kriechen.
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Ek iei k
Überlesen eigentlich alle den Zusatz "und alle wissen, daß sie nicht krank sind"? Damit sind bestimmt nicht die gemeint, die wirklich krank sind. Seien es physische oder psychische Krankheiten, sondern die, die sich denken.. och nee lass ma, heute kein Bock, ich sag einfach ich bin krank. Die gibt es tatsächlich und die sind einfach absolut unkollegial
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Ekiilaa
Fühle ich gerade so hart. Kann dank ner super kollegin heut mal wieder länger bleiben. Oder wenn man die Kinder als Ausrede nimmt. 😂😂🤦🏽♀️
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Reköpete
So denken viele, sagen es nur nicht. Und wenn es gesagt wird, sind alle beleidigt. Ich bin lieber ehrlich als beliebt! Muss man(n) aber auch aushalten können. Ich kanns🤷♂️
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Rengcaro
Es ist meine Gesundheit und mein Leben. Bin früher auch tapfer mit einer fetten Blasenentzündung arbeiten gegangen. Tage später - heftigste Nierenbeckenentzündung. Behalte ich schlimmstenfalls was am Herzen zurück weil ich trotz Erkältung einfach so weitermache- habe ich wegen der Kollegen/ Kolleginnnen/ Chef meine Gesundheit ruiniert. Muss man dann deswegen in Frührente hat man den Salat
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Sredbrig
Na wenn andere, also Kollegen und Kolleginnen darüber entscheiden, wer tatsächlich krank ist, dann läuft hier gewaltig etwas schief. Der Beitrag ist über, diskriminierend und völlig niveaulos
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Färgmanf
Ich bin der Meinung, dass man das nicht aussuchen kann, wenn man krank ist, aber was mich aufregt, ist wenn man sich krank meldet, aber dann fröhlich die Leute am Abend in der Kneipe antrifft, im Garten werkeln oder das Haus renovieren, denn ich bin schon mit einem leichtem Fieber in die Arbeit gegangen, denn ich brauche nicht wegen einer Erkältung oder mit einem leichten Fieber daheim bleiben, okay ich wurde heimgeschickt, aber wie gesagt, kann sich das keiner aussuchen, dass man krank ist, aber ich verurteile die Leute, die wo bewusst krank machen und die Kollegen und die Kolleginnen die Arbeit mit auffangen müssen, aber da wo ich arbeite, ist das nicht so, denn wenn meine Kollegen und meine Kolleginnen krank sind, dann sind sie krank!
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Haradeni
Schon richtig 💆🏼♀️😅 aber es ist niemands Aufgabe, außer die des Chefs /der Chefin, dafür zu sorgen, dass der Betrieb nicht unterbesetzt ist 😊😊😊
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Tanuanna
Und an alle Kollegen die krank zur Arbeit gehen -> bleibt krank gefälligst Zuhause! Ihr macht auch zum einen selbst kaputt, und riskiert gleichzeitig Kollegen anzustecken, womit noch mehr Ausfall generiert wird...
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Renncori
Ja und ich huste Blutigen schleim und bin zuhause geblieben im moment und kann nicht sprechen aber mein Chef denkt ich tu nur so. 🤷🏼♀️ Es ist keinem jemand dankbar wenn er krank arbeiten geht. Niemand dankt es einem.
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Ein mela
Gefährliches Pflaster... Nicht alle Erkrankungen sind sichtbar! Darüber zu urteilen, ob jemand krank/arbeitsunfähig ist oder nicht, obliegt alleine einem Arzt, nicht den Kollegen!
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Reuasand
Was für doofe Aussage, wie wollen Kollegen wissen was man hat!!! Nur weil ihres ermessen keiner Krank ist, heißt das noch lange nicht, dass das so ist!!! Frechheit solche Behauptungen.
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Ynrosand
Wer kann denn mit Sicherheit sagen, ob derjenige wirklich krank ist oder nicht? Es gibt viele Krankheiten, die man demjenigen nicht ansieht und nicht jeder geht damit hausieren. MS, Rheumatische Erkrankungen, Depressionen, Migräne, um nur einige zu nennen. Niemand geht in den Schuhen anderer.
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Ztraferd
Wer "muss" denn Extra Arbeit leisten? Wenn ich meinen Job normal erledige und neben mir fallen 3 Kollegen wegen Krankheit oder sonst etwas aus, dann mache ich meinen Job genau so ordentlich weiter wie zuvor. In einem 3 Mann Betrieb fällt das auf wenn 2 nicht da sind, dann braucht die Auftragsbearbeitung halt länger, aber in größeren Betrieben wird viel rumgeheult von irgendwelchen Vorgesetzten (ausser sie sind selber krank, oder haben keinen Bock). Nebenbei, ich habe Stand jetzt 44 Jahre gearbeitet, nicht nur in einem Betrieb und weiß wovon ich rede. Ich persönlich kann nur 100% geben und das auch nicht jeden Tag und wenn Kollegen ausfallen, so what.
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Icokrose
So ein Blödsinn. Es muss wohl nen Grund geben wenn die sich krank melden nur.. oft ist diese Grund genau diese "anderen Kollegen" die die Atmosphäre vergiften.
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Srevjenn
Krank ist krank da hinterfrage ich nichts. Wenn ich allerdings doppeldienst mache wegen eines Krankheitsfalls und die ach so kranke Kollegin in meiner pause beim shoppen sehe (meine nicht lebensmittel) dann denk ich mir meinen teil 😅 . ... aber sind wir mal erlich wir haben sicherlich alle schon mal blau gemacht ob in der schule oder im Beruf...
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Mhomlari
Und würden diejenigen die wirklich krank sind mal mit dem Allerwertesten zuhause bleiben, statt wegen zu stark ausgeprägten Pflichtbewusstsein oder Annahme dass ohne sie der Laden zusammenbricht (ohne eine wichtige Schlüsselposition zu haben)dennoch zur arbeit kommen, würden sich Magen-Darm oder Influenza weniger stark ausbreiten und nicht die halbe Firma lahm legen.
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Suaranal
Ich hasse es,wenn meine Kollegen krank sind gehen trotzdem in die Arbeit, dann stecken sie andere an, aber wehe wenn ich zur Arbeit krank komme, dann ist das Gejammer gross. Egal was man macht, Menschen sind einfach 🤮🤮🤮
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Wu apla
S. Kollegen, die unterstellen, dass ein Arzt eine Pflichtverletzung begeht und wissentlich jemanden arbeitsunfähig schreibt, obwohl dieser arbeitsfähig ist, sind des Wurzels Übel und verantwortlich für Disharmonie und Mobbing im Betrieb. Sucht euch einen anderen Job in einer anderen Firma und versprüht dort euer Gift, damit die Kollegen wieder mit Freude zur Arbeit können.
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ök emich
Krankheiten sind nicht immer sichtbar und man muss auch nicht alles mit seinen Kollegen teilen. Niemand ist verpflichtet sich für die Arbeit komplett aufzuopfern.
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Nnamchri
euer W.? Vielleicht solltet ihr das nächste Mal besser einen Aufruf starten wie: wenn krank denn krank! ? Viel zu viele schleppen sich krank zur Arbeit (stecken dann noch Kollegen an!) und haben schon fast den Kopf unterm Arm… ?
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Rediclau
Hier sind sicher nicht tatsächlich kranke Kollegen und Kolleginnen gemeint, aber es gibt eben genau diese Kollegen die krank mit Ankündigung machen, die aus Frust oder Null Bock Mentalität auf gelben Schein gehen und denen die Kollegen egal sind, die es abfangen. Von denen ist die Rede und da ist mein Verständnis für krank zu Ende. Kein Kollege, der ernsthaft krank ist oder gar chronisch würde eine solche Reaktion erfahren, um die geht es definitiv nicht.
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Hcsusimo
Diese Kollegen gibt es in jeder Firma. Zumindest bei uns sind es diejenigen, die immer versuchen, sich als besonders kompetent und fleißig darzustellen. Leider erweisen solche Leute den tatsächlich kranken Kollegen einen Bärendienst. Kann man leider nicht ändern.
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Xid anto
Die Menschen die mit schwierigen Krankheitsbildern zu kämpfen haben, sollten sich nicht rechtfertigen bzw. angesprochen fühlen und die die sich angesprochen fühlen sollten, scrollen sowieso weiter👍🏼
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Gubltorb
Ihr seid alle ganz tolle Arbeitnehmer. Niemand dankt euch das wenn ihr euch krank und kaputt arbeitet. Wir haben alle nur eine Gesundheit
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Innasann
Diese Aussage ist einfach das Letzte😠
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Epanstef
Ist echt so. Schon oft genug miterlebt, dass junge Kolleginnen von mir einfach so krank gemacht haben.
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Hcirkath
Wenn es immer wieder dieselben Leute sind, meist jüngere Kollegen, die sich gerne montags krank melden oder generell alle 2 Wochen Hüsterchen haben oder "ihnen schlecht ist", darf man ja wohl mal die Augen verdrehen! Immerhin haben wir alle einen Vertrag! Geld gegen Arbeit, so einfach ist das!
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Trehandr
Ich hätte eine andere Frage, wo finde ich diesen Arzt, der mich krank schreibt, wenn ich es nicht bin? 🤔
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Reföcori
Das geht voll daneben. Krankheit sieht man nicht zwingend und jeder meint interpretieren zu müssen. Und vllt sollte man dann mal tiefer dahinterschauen. Aber natürlich sollte auch der MA seinen Job wechseln, wenn er/sie keinen Bock mehr hat.
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Smlianke
wahre Aussage wenn es wirklich stimmt, dass der AN nicht krank ist. sonst eher unverschämt. gibt beide Seiten der Medaille
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Eseimia
Wow …Grüße aus dem Gesundheitssystem. Sie verlieren nach knapp. 30 Tagen ihren Job …Problem gelöst. Was die Menschen haben geht keinen was an. Wenn sie nicht an ihren Arbeitsplatz sitzen gilt sowas wie “schau auf deinen eigenen Teller”. Du bist rechtlich nicht verpflichtet ihre/seine Arbeit zu machen. Der Arbeitgeber muss für diese Zeit Ersatz besorgen.
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Rebuclau
So einen Montags - und/oder Freitagskrankfeier-Kollegen hatte ich mal in meiner Kindergartengruppe. Wenn er denn mal da war,war er das 26.igste Kind in der Gruppe. Die Probezeit hat er nicht überstanden. So einen Kollegen brauchten wir nicht.
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Nnamgabr
Welche Bitterkeit in dem Verfasser wohnt. Welch ungesundes Arbeitsklima in seinem Umfeld wohl herrscht! Traurig, dass ein Mensch so über seine Mitmenschen und Kollegen denk. Sehr traurig!
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Nnamtugb
Ich bin heute zur Arbeit gegangen, obwohl ich mich krank gefühlt und die Nacht kein Auge zu bekommen habe. Ich bin manchmal echt blöd. Sage immer zu meinem Mann, warum ich mir das antue. Andere lassen sich auch sofort krankschreiben und dann darf man die Personen vertreten. Sogar, wenn man selbst krank ist und doch zur Arbeit gefahren ist. Und heute wieder so ein Mist von mir als könnte ich krank und müde die Welt retten.
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Akrusven
das habe ich auch mal über einen Arbeitskollegen gedacht. 2 Wochen später war er tot. er hatte Kopfschmerzen, wegen einer Blutung im Gehirn...
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Netljona
Hör auf rumzuheulen, mach die Arbeit einfach mit - ändert doch auch nichts. Ist ja nicht so, dass du früher gehen kannst oder mehr Geld bekommst. Sag deinem Chef er soll mehr Leute einstellen.
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Kcilursu
Mal gut, dass Krankheit immer für alle Außenstehenden so gut erkennbar ist 😐
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Nniugera
An alle Kollegen die sich jeden Tag unter Schmerzen egal ob selich oder körperlich auf die Arbeit schleppen. Eure Gesundheit gibt euch niemand wieder. Wen man krank ist ist man krank 💚
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Tturklau
nicht jede Erkrankung ist deutlich sichtbar und wird deswegen nicht als solche akzeptiert
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Amilchar
Wer kann denn sagen das jemand "gesund" ist und nur simuliert?Meldet sich jemand wegen Burnout oder gar Depressionen krank, wird ihm/ihr pauschal unterstellt zu simulieren. Krank ist man im allgemeinen Verständnis erst wenn man nach außen sichtbar erkrankt ist. Das sind Erfahrungswerte. Man wird dann beim Spazieren oder einkaufen entdeckt und trägt den Kopf nicht unterm Arm dann ist man gleich ein Simulant.
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Ec yly c
Wer entscheidet denn darüber, ob jemand wirklich krank und berechtigt zu Hause ist und wer nicht? Darüber können sich weder Chef noch Kollegen absolut kein Urteil erlauben!
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Reiranna
Die Aussage ist leider problematisch 🤔
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Reyemart
Ich habe ja noch die Hoffnung, diese grundunsympathische Mixtur aus Moralisieren, Ignoranz und Kälte ist gemeint als "Satire", also NICHT SO GEMEINT. Bin leider nicht sicher.
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Ssiejess
Und dann gibt es die Unternehmen die Mitarbeiter bestrafen wenn sie wirklich krank sind, und nicht nur simulieren!! Da muss man sich nicht wundern wenn manch einer dann ständig krank aus Angst vor den Konsequenzen zur Arbeit geht.
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Reshalin
Gott, wie unzufrieden und misstrauisch muss man eigentlich sein?! Ich kann tatsächlich nicht hellsehen und maße mir nicht an zu beurteilen, ob jemand wirklich krank ist. Nennt mich naiv, aber ich glaube einfach meinen Kolleg:innen 🤷🏻♀️. Am Ende des Tages sind wir ein Team und ich möchte, dass niemand ein schlechtes Gewissen hat, wenn er/sie einen Krankenschein hat. Sollte es jemand vortäuschen, wird er/sie sich im Arbeitsalltag sowieso irgendwann selbst durch Unkollegialität entlarven. Also bleibe ich bei mir selber, denn ich arbeite doch eh meine Stunden, unabhängig davon welche oder wessen Arbeit ich gerade erledige. Und ja, wenn eine:r meiner Kolleg:innen krank ist, mache ich für diese Person gerne mal eine Überstunde, denn gesunde Kolleg:innen sind Gold wert.
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Kamrnici
Es gibt viele Krankheiten, die extreme Schmerzen oder Belastungen mit sich bringen, die man auf den ersten Blick jedoch nicht sieht. Andererseits hatte ich einen Kollegen, der wegen "Rücken" einige Wochen krank war und dann stolz erzählt hat, dass er dann endlich mal Zeit hatte seinen O. aufzuforsten und Holz zu machen. Alter, geht's noch? Witzigerweise war das einer, der sich dan tierisch aufgeregt hat, weil ich in einem Jahr 6 mal operiert werden musste ...
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Spakmich
Dieser Spruch ist so daneben. Ich finde es viel schlimmer wenn sich Kollegen anmaßen, darüber zu urteilen oder lästern, wenn jemand sich krank meldet. Sicher gibt's auch immer mal 1 oder 2 schwarze Schafe, da "ahnt" man , aber wissen tut man es auch nicht wirklich ob sie sich nur krank melden, weil keinen Lust da ist. Ich finde mit solchen Aussagen sollte man immer vorsichtig sein !!!!!!!!
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Ztimdani
@Dorte Hübener 👍 vor allem „wissen, dass es nicht so ist“ ich verstehe gerade nicht, wieso wir zu wenig Haus- und Fachärzte haben, wenn sich so viele unter jedermanns Kollegen tümmeln. Vollkommen überqualifiziert, man sollte direkt eine Ärztekarriere nahe legen
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Ednosuza
An die Mitarbeiter die ihren Kollegen unterstellen nicht krank zu sein, man dadurch Krankheiten verschleppt weil man Mobbing befürchtet: einfach mal die Kresse halten.
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Gawolulu
Ich wüsste gar nicht, wer bei mir 'nur so tut' als wäre er krank ? es interessiert mich auch einfach nicht. Wenn jemand krank geschrieben ist, ist er krank geschrieben. Punkt. Wie krank jemand ist, oder eben nicht ist, ist mir völlig egal. Das geht auch nur die Person und den Arzt was an. J. schließlich einen Grund, wieso der Chef, und erst recht nicht die Kollegen, nicht wissen müssen, was man hat ?
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Tsorkons
Dann bitte auch an alle die krank zur Arbeit gehen bleibt zuhause!!!
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Kizdstef
Wenn ich so einen Mitarbeiter habe würde ich mich eher fragen warum er ständig sich krank meldet. Hat meistens wenig mit Faulheit zu tun 🙄.
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Tfurgina
Genau das sind die ,die denken sie seien Ärzte ihr könnt beurteilen ob der jenige krank is aus dem telefon heraus ?! Oder durch die kristallkugel blicken solche Aussagen sind so bescheuert, es gibt auch Erkrankungen die man nicht sieht aber hei arbeiten bis man tot umfällt das hätten alle am liebsten! Was hat man davon nix es dankt einem.keiner! Nein man wird noch mit dummen sprüchen beworfen 🙄
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ßorgnanc
Als wenn wir nicht jeder mindestens einen (ex) Kollegen kennen bei dem das so ist/war... in der Ausbildung meine Kollegin hat ständig krank gemacht und hat da kein Geheimnis draus gemacht und sich sogar noch lustig drüber gemacht das ihr alle glauben. Alleine in meiner Familie kenn ich zwei die ständig krank machen weil sie einfach kein bock haben 🤷♀️ Klar sieht man nicht jede Krankheit aber hier sind doch ganz klar die jenigen angesprochen die blau machen!
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Retumich
An alle Kollegen die denkten, dass arbeiten in einer Gesellschaft welche nicht bedingungslos für Grundbedürfnise sorgt freiwillig ist: nein
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Nnamanja
Was denn das für ein Satz? Wer bestimmt wann man krank ist? Die Kollegen oder der Arzt? Keiner kann in einem reinschauen. Von außen alles ok und nach innen kann keiner schauen.
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Nnehyels
das unterstellt das typische Urteil,dass Leute nur so tun, als seien sie krank.. etwas, dass so tief in den Köpfen verankert gibt, dass Menschen megaerkältet auf die Arbeit kommen, z.b., und andre schön anstecken..btw gibts auch Krankheiten, die nicht sichtbar sind auf den ersten Blick (psychische Erkrankungen), oder auch weitverbreitet sind und gern mal mit *die ist einfach nur faul* abgetan werden.. ach, unsere Gesellschaft ist schon toll
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At ibri
Krank ist Krank und fertig, auf deinem Grabstein wird auch nicht stehen "dieser gute Arbeitnehmer war immer (auch krank) auf Arbeit " ! Gesundheit geht vor.
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Renßsimo
Die Kollegen, die so denken sollten nicht zu überheblich sein und sich einfach darüber freuen, dass sie noch arbeiten können und dürfen !!!!
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Drahchar
Heutzutage muss man doch Verständnis dafür haben. Nennt sich "um die mentale Gesundheit kümmern". Wie es den Kollegen, die dann mehr arbeiten müssen, geht, ist doch egal. Sind ja selbst schuld, wenn sie arbeiten gehen. Das sind dann auch die, die wegen der Mehrarbeit krank werden und sich so lange zur Arbeit schleppen bis sie zusammenbrechen.
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Hcabsven
Klar, ich hab auch lieber Kollegen auf Arbeit die runhusten und der Rotz läuft. Dass ich dann selbst krank werde und zuhause bleiben muss ist mir egal Hauptsache der Kollege hat mich krank unterstützt und ich hatte weniger Arbeit 🤦♂️🤦♂️🤦♂️ *Achtung kann Spuren von Sarkasmus enthalten*
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Rellberi
Wie viele Leute sich hier angesprochen fühlen, obwohl sie nicht zu den angesprochenen Menschen zählen! Es gibt das eine genannte Thema „Faulheit“ und es gibt ein ganz anderes Thema. Menschen, die sich dafür entschuldigen oder glauben, dass es falsch ist krank zu sein! Wenn ihr ein reines Gewissen habt, dann müsst ihr auf diesen Spruch nicht reagieren!
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Ydratom
Aber die, die immer krank zur Arbeit gehen und alle anstecken sind genauso schlimm in meinen Augen😅
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Kcebsabr
Wow, derjenige, der das verfasst hat, muss ja mächtig stolz auf sich sein. Klar gibt es wohl auch Menschen die sich krankschreiben lassen, weil sie keinen Bock haben. Dennoch sollte man nicht davon ausgehen, nur weil jemand nicht krank wirkt, dass er nicht krank ist.
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Kazcsara
Da kenne ich auch eine, sobald die Schicht nicht zu den Freizeitplänen passt oder man einfach keine Lust hat so früh aufzustehen kommt der gelbe Zettel angeflogen 🤬
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Ek ajuli
Offene Kommunikation beugt Gerüchte vor! Ich habe paar Sachen wegen denen ich öfter krankgeschrieben sein KÖNNTE und mache es nicht. Aber wenn andere enfach einen Tag in der Woche 4 Mal im Monat krankmachen (immer diese Montags- oder Freitagskrankheit) und am nächsten wie das blühende Leben blitzgesund sind, hinterlässt halt ein Gschmäckle.
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Ykswfran
Wer geht denn wirklich freiwillig zur Arbeit...laut einer Studie würden ungefähr 90 Prozent aller Arbeitnehmer ihren Job geradezu hassen in Deutschland
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Darnisab
An alle die wegen einer Beckenprellung krankenschein haben, wir werden trotzdem gehatet auch wenn wir wirklich krank sind
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Nnamsven
Schon der Teil des Satzes :D. wissen, das sie nicht Krank sind, heißt im Grunde, dass alle Anderen Ärzte sind und dir dann sagen, wann du krank bist und wann nicht. Nur so ein Gedanke. ????
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Renrmiri
Aber wie kann man differenzieren was krank ist? Es gibt nicht nur Erkältungen, oder erkennbare Krankheiten. Es gibt auch die, die seelischen Krankheiten. Ich denke, das es eine Minderheit ist die nicht krank zu Hause sind.
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Anitmart
Noch schlimmer ist, dass man wegen solchen schlechtes Gewissen hat, sich selber krank zu melden, obwohl man es wirklich ist.
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Retstatj
Und was macht man bitte wenn die Kollegen und Chefs ein krank machen ( Mobbing) wenn die betroffen ohne Perspektive kündigen bekommt man eine 3 Monats späre also hilft nur der Weg über den gelben Zettel um nicht von der Brücke zu springen
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Rellmax
Das ist völliger Blödsinn....keine Firma macht sich Gedanken wie es den Mitarbeitern geht und die Leute regelrecht verheizt werden....❗️❗️Das ist den Firmen scheißegal....und der unteren und mittleren Leitungsebene...✅️✅️😟sowas kommt von sowas...❗️
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Aicupatr
Einen gebrochenen Fuß sieht man - eine psychische Erkrankung nicht. Dieses Pauschalisieren kotzt mich an!
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Gnitther
Willkommen in Deutschland, da solltest du auch tot krank arbeiten kommen, oder am besten noch mit Corona in die Arbeit … Wenn man sich krank meldet, ist man in den meisten Fällen auch krank. Natürlich gibt es immer Ausnahmen, aber sich tot zu arbeiten ist sicherlich keine Lösung
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Uol bett
Oh das kenn ich... Kollege mindestens 1 Woche pro Monat krank. Mein Mann macht nur noch Überstunden..., Ausflüge mit der Familie am Wochenende gehen auch nicht mehr weil er so kaputt ist. Wegen dem einen (der wirklich blau macht) leidet nicht nur einer.
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In njen
Auch Übelkeit, Müdigkeit, Unwohlsein sind Gründe, um mal zuhause zu bleiben. Und wenn der Arzt ein, zwei Wochen krankschreibt, ist das völlig in Ordnung. Natürlich nutzen das Leute aus, aber ich finde, manchmal braucht man auch mal ein bisschen Zeit für sich und Urlaubstage sind rar. Nur arbeiten, arbeiten, arbeiten kann nicht der Sinn es Lebens sein.
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Lh ohele
B. ja auch einige Kollegen von denen man weiß das sie den ganzen Tag kaum was machen was aber von der Führungskräften toleriert wird
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Zlohsilv
Und dann gibt es noch die "lieben" Kollegen, die ausnahmslos über jeden hinter seinem Rücken rumlästern, wenn er krank ist. Nennt man auch Mobbing
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Lhuflars
Jeder gute Chef sollte das sehen und wissen wie man damit umgeht. Moralapostel braucht keiner.
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Rentcarm
Kommt halt sehr darauf an, wie man wertgeschätzt wird...
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Trefgrit
Manchmal nimmt man eine Position an und diese entwickelt sich anders, als besprochen, es ändern sich Gegebenheiten und Anforderungen, Teamstrukturen, und manchmal tatsächlich auch die eigene Gesundheit. Finde den Post deshalb bescheiden!
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Nas davi
Nur weil die Nase läuft muss man nich zuhause bleiben. Jammerlappen. Meine mum muss sich mit 53 abrackern im hotel während andere mindestens einmal im Monat krank sind.
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Rehchele
Krank ist krank. Und die Personalpolitik ist nicht AN Sache, also nicht euer Problem. Ihr habt nur ein Leben, das ist wichtiger, egal was andere sagen.
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Aicrkimb
MADE MY DAY: lasst euch krankschreiben für eine kleine Auszeit und diejenigen die Arbeit machen, die es lieben 🥰 Die eigene Person geht immer vor der Arbeitsstelle, die man überall kriegen kann 😌 PS.: meistens sind das Aussagen von Arbeiter, die nie den Job wechseln und deshalb immer im selben Niveau bleiben 🤣
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Kcebange
Wenn jemand vom Arzt freigestellt wird, dann ist er krank. Der blödeste Post des Jahres.
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Ata Ümit
Gilt für die Ganze Belegschaft inklusive der Inkompetenten Führungskräfte 😘 Führung ist mehr als nur Titel 😈
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Knesnico
Wer will denn Entscheiden ob die Kollegen wirklich krank sind?
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Räb ted
Wenn diese Art von Postings normal wird, verzichte ich künftig auf "Mademyday". Das ist eine ehrenrührige Anschüttung von Angestellten, wie man sie höchstens aus dem Mund dummer Chefs kennt.
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Hcalsiby
Schwierig! Denn Krankfühlen, liegt auch immer im Auge des Betrachters! 🤧
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Ssalstep
Wahre Worte, die auch mal an Ärzte gerichtet werden könnten, die die Blauscheine aufstellen 💪🏻
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Icimmarc
Ganz normal. Jahr 1 nach Coronas Geburt. Wird vielleicht in die Geschichte eingehen. - Zwinkersmiley
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Wsu ella
Laetitia D. Duda D. Holz kommt mir so bekannt vor
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Gnildoer
Leider kommen viele damit durch!!
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Drapfeli
Ich finde es eher anmaßend, dass der andere Kollege meint beurteilen zu können, ob die Person wirklich krank ist oder nicht. Ist er oder sie Arzt?
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Nrohsusa
Woher wissen denn die Kollegen, das derjenige nicht wirklich krank ist? Finde ich gewagt eine solche Aussage zu verallgemeinern.
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Suahmich
Und genauso DAS sind die Sätze, weshalb diejenigen, die WIRKLICH krank sind, sich nicht krank melden, sondern arbeiten gehen und andere mit rein ziehen
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Rednper
Wenn der Betrieb wegen Krankheitsfällen (egal ob echt oder nicht) in Schwierigkeiten gerät und die anderen dafür mehr arbeit haben, dann ist das eine schlechte Personalpolitik/planung. Stellt mehr ein dann wird es keine Mehrbelastung geben.
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Gnismanu
Dem kann ich mich nur anschließen H.???
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Byzrmart
Jeder kennt sie, jeder hat sie. 😅 Aber denkt daran, selbst wenn man "für sie mitarbeitet" wird man keine Veränderung am Gehalt feststellen. Also entspannt euch. Weil gemeckert wird meistens so oder so. 😉
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Nietthom
Naja und nächste Woche maulen wir wieder, dass alle krank ins Büro gehen und die Kollegen anstecken. Naja.
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Rehcjoha
Genau. Weil ja nicht so ist, dass soziale oder medizinische arbeitsbereiche überall im land vollkommen unterbesetzt sind und die belegschaft überarbeitet ist. Solche sachen schreiben auch nur leute zusammen, die selbst in der glücklichen situation sind, dass sie sich im alltag noch langweilen können. Made me shit.
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Zlizstef
Am besten hat man noch so einen super Arbeitgeber mit 24 Tagen gesetzlichen Urlaub, ist doch logisch das man sich seinen Urlaub dann anderweitig holt😂
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Hcsacori
Der erste Teil klingt n bissel wirr.
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Hcolsand
Und dann sind auch die Kollegen egal, die die Arbeit mit machen müssen 😡
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Er anadj
Die Vorgesetzten sind gefordert Konsequenzen für solche Mitarbeiter durchzusetzen!
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Nylkjürg
Jetzt geht das wieder los hahah und ich will euch mal an die Corona Zeit erinnern, als man gezwungen wurde mit Schnupfen Zuhause zu bleiben 😂
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Soldella
Und wer hat noch Bock zu arbeiten wenn wirklich jeder daheim sitzt .. die Stadt Frühs ist voll mit jungen Leuten die eigentlich arbeiten gehen sollten. .
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Adraclau
Ich mache meinen Job wahnsinnig gerne, aber als Lehrer werd ich dauernd von kranken Schülern und Kollegen angesteckt und so langsam aber sicher macht mein Körper das nicht mehr mit zusammen mit dem immer steigenden Stress- und Arbeitspensum. 🥲
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